陈诺职场故事|老板随了50000份子钱，几日后员工带上客户跳槽！，8年老员工结婚
对于员工来说 ， 如果自己结婚能够邀请到老板参加 ， 那肯定是莫大的荣幸 ， 份子钱的多少倒是无所谓了 。 但现实中 ， 老板是很少会参加员工婚礼的 ， 原因很简单 ， 如果参加了一个员工的话 ， 那么其他员工结婚 ， 你是否也要参加呢？
如果不去的话 ， 那别人就会有意见 ， 所以大多数情况是老板让别人带个红包就可以了 。
近日在某职场论坛上看到这样一个帖子：8年老员工结婚 ， 老板亲自给了50000份子钱 ， 7天后收到红包果断辞职！这是怎么回事呢？
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在帖子中事情是这样的 ， 老员工来公司8年了 ， 在老板创业初期的时候 ， 为了笼络这个能力不错的员工 ， 答应在他结婚的时候给他公司分红 。
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而老员工为了感谢老板的器重 ， 工作也确实很拼 。 公司从当初的5个员工 ， 到现在有将近六十多个人了 。 可是等到老员工真正结婚时 ， 老板却只给了50000的红包 ， 而那个以前承诺的分红没了 。
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【陈诺职场故事|老板随了50000份子钱，几日后员工带上客户跳槽！，8年老员工结婚】当然老板为了补偿他 ， 也答应每年额外给老员工2万奖金 。 而老员工在收到老板的5万红包之后 ， 因为不同意老板的方案 ， 和他彻底闹掰了 ， 后来果断辞职了 。
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而在辞职的时候 ， 老员工把很多重要的客户也一起带到了竞争对手公司 ， 老板这下愣了！
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点评：
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1、老员工太相信别人了
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虽然看起来结婚给5万红包很多了 ， 但实际上却是不想花更多的钱 。 对于老板的承诺 ， 如果仅仅是口头上说的 ， 员工也不能太相信了 。 要是老板真的想给你更多钱的话 ， 完全可以写个合同 ， 而8年时间你都没有看出老板的真面目 ， 可以说还是缺乏职场经验 。
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2、辞职是对的
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对于这样的老板 ， 员工辞职的选择是对的 ， 即使老板承诺给你每年2万的分红 ， 但是你已经对老板失去了信任 ， 而老板也不会真正把你当做创业时期的老员工了 ， 从结婚这件事上就可以看出来 。
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