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运营小咖秀|自身经验少，工作时间短怎么办？，应聘互联网运营职位

很多同学在学习我们的课程之前 ， 都会问这样的问题：“老师我之前没有相关经验 ， 什么也不会 ， 我如果学了你们的课程 ， 可以得到企业内推机会嘛？”
【运营小咖秀|自身经验少，工作时间短怎么办？，应聘互联网运营职位】对于这种问题 ， 我们都会说 ， 首先我要了解下你之前的工作经验 ， 看看你适不适合做运营 ， 适合做其中职位 ， 帮你做一个职业规划 ， 推荐你适合学习的课程 。 才会说 ， 所有的研究学者都会优先获得企业内推资格的 。
企业内推机会可以给你 ， 但是面试是你亲自上的 ， 能不能获得面试官的认可 ， 还是在你自己 。
这节课我就跟大家说说 ， 行业经验少 ， 工作年限短 ， 如何逮捕获面试官的心 ， 成功面试成功 。
企业对求职者担心的原因
先说工作经验少吧：她可能担心你不会做 ， 没经验 ， 什么都得教你 ， 又费时间又费心力 。
而且 ， 他也不知道教你一遍你能不能学会 ， 如果还得教两遍 ， 她都要气死了 ， 为什么要录用一个这样的人 。
再说工作年限短：他担心这个人的职业素养不好 ， 还是一个学生心态 ， 什么都等着 。 等着分配工作 ， 等着同事主动找她 ， 领导找他 ， 自己不会积极主动的去做事 ， 去要活儿 ， 去协调 。
另外就是一些办公软件的应用 ， 单词不会插目录 ， 不会插分页符 ， excel不会制表 ， PPT完全不会 ， 这些都是他的担心 。
你只有想清楚他的担心点 ， 你才能让他替换这些担心 ， 谈一谈具体要做的工作 ， 能力匹配度有多少 。
针对面试官的担心 ， 我们该怎么做办
（1）提升专业技能及职场技能
职场新人在专业技能方面 ， 以及沟通问题 ， 时间管理问题 ， 部分软件的应用 ， 咱们课程里也都有 ， 这些是我们首先要提升的 。
（2）针对岗位需求说明做准备
一般招聘需求里 ， 列的每一条都是你必须要会的 。 度匹配越高 ， 面试成功的概率越大 。
你可以找20个自己感兴趣的职位 ， 总结一下他们的职位说明 ， 把技能要求方面的合并整理下 ， 交替沟通能力 ， 逻辑思维能力 ， 软件熟练程度方面 ， 这些你现在就要大量的练习 。
（3）可以做一些兼职
另外 ， 我也特别建议大家找些相关兼职 ， 以及多认识下正在做这个职位的人 ， 看看有什么可以帮到他们 。 这些帮助的过程 ， 都可以作为你的项目经验 。
运营小咖秀|自身经验少，工作时间短怎么办？，应聘互联网运营职位
文章图片
我给大家分享一个例子 。 我们有个教材刚毕业 ， 他之前也不是学互联网运营的 ， 但是特别想做短视频运营 。
所以他就专门研究这个职位 ， 拆解了不同行业的短视频运营案例 ， 自己也做了一个抖音账号 ， 并且上了很多抖音课程 。
在课程中认识了很多做这个职位的同学 ， 他帮助同学们写文案 ， 视频脚本 ， 视频剪辑 ， 并把那些兼职的项目经验写在了简历里面 ， 最后成功入职了一家心仪的公司 。
所以说 ， 你可以没有实际的职场工作经验 ， 但你不能让自己成为一张白纸 ， 啥经验都没有 ， 那肯定是没有任何竞争优势的 。
例如你要面试新媒体运营商 ， 你现在就去各个领域写文章 ， 比如发现3个领域 ， 那就每个领域写文章 ， 写什么呢？
就参考这个领域10个比较知名的公众号 ， 拆解他们的写作方式 ， 最近比较热门的选题 ， 你照着他这个去写 ， 先把框架拆解出来 ， 再把内容先写文章 ， 再对比他们的附件看看你写作的差异在哪里 ， 不断地去优化这篇文章 ， 直到你觉得还不错的标准 。
但是写到这里就够了吗？不够！
你可能还要写头条文章 ， 知乎文章 ， 转化软文......
这些论文也得去练习去写 ， 要不然怎么证明你能做好这个职位呢？企业肯定要已经有一些积累的人 ， 所以你现在就应该去尝试 。


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