[任正非]任正非谈华为接班人“她永生永世不可能做接班人”一个条件未满足
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【[任正非]任正非谈华为接班人“她永生永世不可能做接班人”一个条件未满足】
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任正非与孟晚舟
最近孟晚舟事件让很多的国人感到惋惜 , 自从2018年在从香港到加拿大转机去墨西哥途中被带走之后 , 软禁已经有500多天了 , 仅仅是转个机而已 , 看来是加方应了美国的要求早有准备 , 这次加拿大方面虽然是公开审理 , 但是看了美国的脸色 , 还是需要面对美国的引渡诉求 , 凶多吉少 , 所以还必须要留在加拿大 。
孟晚舟
很多人不知道为何要软禁孟晚舟 , 优秀的她作为华为副总裁和财务总监的身份 , 在加拿大被指控其“隐瞒华为和伊朗的业务往来” , “对汇丰银行欺诈” , 来规避美国对伊朗的制裁 。 这其实就是美国的制裁 。 加拿大充当了打手的任务 。
孟晚舟
任正非面对媒体 , 谈到孟晚舟时说道 , “我已经做好此生再也见不到女儿的准备”绝对不会牺牲大家的利益去换取孟晚舟的自由 。 华为离开谁都可以继续向前走 , 包括我自己 。 这句话非常让笔者触动 , 这是一个父亲说的话 , 不管他的职位有多高多耀眼 , 可是得从董事长回到父亲的角色上 , 说这句话时候 , 心里应该留着泪吧 。 没有哪个父亲 , 不想见到自己的孩子的 。 从父亲回到董事长的位置上 , 他要舍小家为大家着想 , 曾经的高科技一直被国外垄断 , 好不容易有了起色 , 怎么能说放就放呢 , 虽然华为是一家民营企业 , 但是肩负国家的使命 , 为国家贡献一份科技力量 。
任正非在华为内务会议上表示“我已经做好此生再也见不到女儿的准备”
在谈到关于华为的未来的时候 , 接班人有可能是孟晚舟吗?任正非直接了当的表示“她永生永世不可能做接班人 , 因为她没有技术基础”但是任正非也说道:华为内部不会指定有谁来做接班人 , 很多人都知道 , 华为内部高管是实行的轮值制度 。
华为现在80%的资金用来搞研发创新 , 精进技术 , 就是为了能够给客户提供更好 , 更为优质的服务 , 没有技术背景 , 不了解科技 , 看来是没法执掌公司方向的 , 可见任正非在企业管理上也是有自己的一套模式 , 非常的理智;这和很多其他公司大相径庭了 , 但凡是知道大企业公司的接班人一般都是由家族内部人接替 。
李嘉诚和儿子儿媳还有当时的香港特别行政长官董建华
比如大家熟悉的李嘉诚 , 他是有名的富豪和慈善家 , 他的公司现在虽然没有把权利让出去 , 但是已经向外界表明将会由他的二儿子李泽钜 , 现在他的财富是120亿美元 。 这段时间 , 李泽钜站出来支持北京 , 本来他还打算用几十亿收购加拿大一家能源公司的 , 因为华为的事放弃了收购 , 李嘉诚为了培养他也是费了不不少心血吧 。
李嘉诚和李泽钜
话又说回来 , 其实任正非的女儿孟晚舟也是非常的优秀 , 她毕业于华中科技大学 , 拿到管理学硕士学位 ,, 而且他在上学的时候 , 也是个学霸 , 这一点就跟很多的富二代不一样 。 据说她在工作的时候表现也尤为突出 , 刚开始工作的时候他进就了华为公司上班 , 只是作为一名接待人员 , 接听电话、打印文件等一些跑腿之类的杂活 。 一直到做到1998年 , 孟晚舟被调到了公司的财务部门 , 在财务部做了很长的时间 , 当上了财务总监 , 直到2012年成为了华为公司的副总裁CFO , 他从公司基层做起 , 一直任劳任怨 , 表现突出 , 用自己的实力证明了自己 , 得到华为集团的认可 , 现在算起来 , 从财务到高管20多年了 , 此时作为父亲的任正非应该是欣慰的 , 因为她像他交了一份长达20年且满意的答卷!
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