想要成功提涨薪？做好这3件事，领导肯定帮你！
在职场中 ， 每个人都希望自己能够涨薪水 ， 早点升职 ， 挣更多的钱 。 一般来说 ， 涨工资这件事情都掌握在领导手里 ， 只要领导愿意给你提薪 ， 你的工资肯定低不了 ， 节节高升没问题 。
但是 ， 对于领导来说 ， 一方面他们事情很多 ， 有时候意识不到要给你涨工资；另一方面 ， 如果你不主动提的话 ， 他们也可能会装傻 ， 毕竟这与他实际利益并没有很大联系 ， 领导们总是想着多一事不如少一事 。
那么 ， 员工就必须要懂得为自己争取权益 。 当你觉得自己的工资 ， 永远配不上自己的努力和汗水时 ， 就应该去和领导提条件 ， 这同时也是在表明自己的重要性 。
和领导谈涨薪水想要成功 ， 你必须要把以下这3点做好 ， 不然说了也白说：
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1.时间要挑好
跟领导谈涨工资这件事情 ， 一定要天时地利人和 ， 正确的时间能够大大提高你的成功率 。
例如 ， 当你在工作中取得重大进展 ， 拿了个大单子 ， 或者谈来了一个大的客户 ， 这时候领导很开心 。 因为你给公司挣了大钱 ， 给你涨点工资奖励一下是理所当然的 。
另外 ， 有些时候不要说这件事 ， 当公司遇到一些困难 ， 或者人事波动比较大的时候 ， 你提这件事就不是非常合适 ， 会给领导增添烦恼 ， 他不见得会同意 。
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2.业绩要做好
职场人士有一点一定要记住 ， 领导绝对不会白白给你涨工资 。 当他愿意给你提薪 ， 肯定是因为你做出了成绩 ， 所以你必须让自己具备硬实力 ， 让自己能够成为领导不可或缺的一部分 。
这时候你和他谈条件 ， 他才会愿意满足你 。 否则 ， 对于一个没有用的人 ， 他完全可以换一个人选 ， 不必增加工资来增添他自己的用人成本 。
所以 ， 想要和领导谈薪水 ， 首先你就得让自己变得无可替代 ， 要把业绩做得漂亮 。
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3.人缘要管好
在公司里一定要和别人把关系处好 ， 尤其是领导身边的人 ， 因为耳边风的作用还是蛮大的 。
你可以和领导身边的人 ， 例如秘书 ， 把关系处好 。 当他愿意为你在领导面前提几句好话时 ， 你就能够在领导心里留下好的印象 。 而日积月累、潜移默化的这种印象 ， 最能够帮助你得到领导的喜欢 。
当领导喜欢你的时候 ， 他就愿意帮助你 。 你跟他说涨薪水的事情 ， 领导应该会考虑 ， 起码你不会被他怼回去 ， 毕竟那样也是非常没有面子的 。
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时间要挑好、业绩要做好、人缘要管好 ， 如果你能把这3点都做到的话 ， 跟领导谈涨薪水底气就可以足一点了 ， 一般都能够成功 。 你认同吗？欢迎留言交流哈！
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