啥样的员工适合在成长型的公司成长发展
谢邀。成长型的公司，博一个未来。潜力、能力、野心，这都是外部的。归根结底，是他对你和你的核心团队的认同。只有他深思熟虑之后，认同了你和团队的文化、价值观以及你们要做的事情，他认为你们能够满足他的需求，从理智和情感上都接纳了你们，他才可能成长和发展。否则就只是来搭伙过日子，别人一勾搭就跑了。
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和老板的契合度。所谓成长型公司，就是从业务发展角度上看有前景，从管理角度看混乱无比。那么你想施展你的想法，首先就是要获得老大的支持。那么你们俩的气场合不合真的很重要。
■网友的回复
谢邀高潜、成就动机强、视野开阔
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