毕业后已经工作四年,想跳槽,怎样判断跳槽时机?
如果你百度,会有人告诉你最好的实际是金三银四与金九银十,其实3、4、9、10月四个月份仅仅是针对应届毕业生而言的,这四个月份是应届毕业生签约最旺盛的月份。但对于有工作经验的人而言,这几个月份往往不算是最好的时间。一般情况下,一个招聘经理既要负责社会招聘又要负责校园招聘,所以在以上4个月份的时候,几乎规模比较大的公司的HR都在忙着四处去招聘应届生呢,根本就没有时间和经历再忙社会招聘了。所以,最好避开这些月份。当然,有些比较上规模的公司,社会招聘和校园招聘分开,另当别论。相对较好的时机是年底或者来年年初,确切的是各个公司发奖金之后的时间。有人跳槽,也就有了新的岗位空出来。当然很多时候不一定非要等到这个时机,有好机会干脆直接的跳就是了。
■网友的回复
你是3.5W还是3.5K,如果是3.5K,那就跳吧
■网友的回复
机会总是在不经意间就来临了,做好准备,时机总是会遇到的,关键是做好准备,亲爱的。
推荐阅读
- 为啥有的人可以快乐的工作
- 【知识管理】思考:怎样整理自己的学习和工作文档
- 应届毕业生希望锻炼自己的英语水平,学习高级口译还是商务英语比较好,哪个更能帮助以后的工作,工作方向是外企人事或者行政方面么
- 职场上一直有人针对咋办
- 如果工作中有同事对你爱答不理,但是你必须和他交流,怎样破?
- 关于工作和以后人生的发展
- 澳洲 IT 工作有多难找呢?
- 坐姿有没有可能影响到工作效率
- 服务员,一天工作12个小时,月薪2300,是不是值得继续做下去
- 大一,在acca中纠结着