陪花花一起做大做强：老员工有事请假10天回来老板问： 是扣一个月工资， 还是辞职？
如今的职场制度都比较完善了 ， 大部分公司的月假期只有4天 ， 一般情况下 ， 4天假期也还是可以的 ， 不过也有因为一些事情需要多请假的时候 ， 很多人觉得多请几天假 ， 无非就是全勤奖没有了 ， 可是今天小编却听到一位网友的吐槽 ， 说请了10天事假回来后 ， 老板直接问他：是扣一个月工资 ， 还是辞职？
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【陪花花一起做大做强：老员工有事请假10天回来老板问： 是扣一个月工资， 还是辞职？】小王（化名）在招聘上能看到很多薪酬高企业靠谱的工作 ， 通过58同城招聘的优质服务 ， 他很快就收到了面试通知并成功入职 。 这家酒店工作6年了 ， 从酒店只有一层楼 ， 10间房的雏形时 ， 小王就在这里工作了 ， 一晃眼6年了 ， 酒店已经扩建到了10层 ， 而自己也理所当然的成了一名老员工 。 小王人很实诚 ， 做事所有人都放心 ， 只是工作效率有些低 ， 不过在能力方面大家还是挺认可他的 。
一个月前小王的家里打电话说妹妹要结婚了 。 从小小王跟姐姐的感情就十分好 ， 姐姐对他比自己还好 ， 所以姐姐结婚 ， 小王打算多请几天假回去 ， 大概在10天左右 。 可是跟老板请假时 ， 老板不批 ， 说是酒店不允许一次请这么长时间的假的 ， 而且这段时间 ， 有好几个贵客都预定了宴席 ， 服务不好对酒店的影响是很大的 ， 如果小王执意要请这么长时间的假的话 ， 那在走之前 ， 就要把手头的工作跟小李都交接清楚了 ， 而且如果在这几天请假期间出现任何问题小王需要自己承担 。
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小王只想要回家 ， 所以老板的要求他想都没想就答应了 ， 而且在走前 ， 也跟小李把工作交结的很清楚 。 小王休假10天后回到酒店 ， 老板直接让人把他喊进了办公室 ， 对小王说：你是扣一个月的工资呢？还是辞职呢？小王听到这句话后愣了 ， 老板解释到：你走后几个贵客的宴席都出现了问题 ， 严重到在酒店门口聚众闹事了 ， 这件事情对酒店的声誉和生意影响都很大 ， 而这个主要的原因 ， 就是因为你没有把工作跟小李交接清楚 ， 我们也又小李那里证实过了 ， 他也亲口承认有些事情你是没有交接 。
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小王听了后觉得很心寒 ， 自己平时那么为酒店卖力 ， 问题出现了全是自己的责任了 ， 而且自己确实跟小李交待了很清楚 ， 老板对自己竟然连最基本的信息都没有 ， 还是辞职吧 。 朋友们 ， 你们小王的老板事情做的绝吗？到底是什么原因造成小王被逼辞职的？
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