为啥人际关系搞不好,就会人生落魄

基本上是这样吧,毕竟绝大多数工作其实并没有什么好高的技术含量,基本上都是属于只要是个人会认字教上几个月就能做,如果再能在这个岗位混个三五年基本上就是老手了,既然是这样,那我干嘛不跟个会来事的人一同工作而偏要去跟个不会来事又矫情的人共处呢。当然了,如果你要从事的事业全天下除了你们几个就没多少人会,而且其他人死活还教不会学不来,那当我没说
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因为人不能独自生活呀,人是群居动物啊,和另一半搞不好人际关系可还行?爱爱都不和谐,能不落魄么?和父母搞不好人际关系,可还行?谁给你煮饭洗衣供你上学,能不落魄么?和单位领导搞不好关系,可还行?谁给你升职加薪,能不落魄么?最最最重要的,和自己搞不好人际关系可还型,自己和自己纠结,战斗,能能能不落魄么?首先,和自己握手言和,接受自己,其次和周围的人握手言和,接受别人,能接受的人越多,人际关系越好,仅此而已,谁都可以的,一点点来!
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唉!在现代社会,哪个能单打独斗啊?又不是《鲁滨逊漂流记》。您在单位不?跟上级处不好,咋能施展才能?跟同事处不好,咋能顺风顺水?跟下级处不好,你咋优质地完成任务?您自己创业?不得有套班子?一个好汉三个帮嘛。您自己开店摆摊?和气生财啊。不懂顾客心理,不会推销,也不中吧?您能让顾客眉开眼笑,心里舒坦,常作回头客,在单位不会混的差啊。同学!这不是百年前凭本事便可扬名四海的时候了。我记得好像陈景润很有些呆气,但就是数学方面灵通。后来国家比较重视吧。居里夫人凭借一口大锅提炼出镭,震惊世界。现在的高新技术,你自个成吗?都是团队合作的结果啊。我是乡镇小学教师。有好几年了,业务学习,总很强调:培养学生的独立思考能力和协作能力。从娃娃抓起啊。切莫轻视人际关系。平等待人、以诚待人、乐于分享、精诚合作、双赢共赢。又看了个回答,我补充一下吧。又臭又硬,跟大家关系搞的很僵的人,也能在单位硬待下去。不惹大事,就不会被开除。开除是有条件的。顶头上司同事下级没有一个愿意帮衬他的。可是,人家上面有人。逢升职加薪荣誉,人家直接从上面要了。你也没办法啊?你的顶头上司敢挡着吗?我实在不相信:一个大家都厌恶的人,各种好事能一次次轮到他头上。——除非上头有硬靠山。
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没关系吧。有个好爸妈就可以了,自己当老板别人都来巴结。
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普通人都有从众心理,因为他本身就特别在意周围各种人的眼光,别人怎么看他,比他自己怎么看待自己更重要,所以就是不断把自己纠正成社会中“幸福的人”的样子。
但是有些事业特别成功,或者某个领域的前沿人士(俗称“非暴发户优质的成功人士”),大多有自己对世界的看法,如何达到自己的目的才是这类人的首要考虑条件,人情关系看的比较透彻
举个栗子:
以前读书时,有个同学家里是市里的名门之后,某天晚上自修时,班主任谈起之前进行的家访,说了句XX同学家就比较宽敞了,这位同学马上站起来呵斥班主任:这是他家的隐私,班主任不该随意泄露,希望以后不要再发生这样的事。
后来班主任就脸红的道歉了, 同理许多你以为冒犯别人的事情,搁在这位同学身上,大家往往敢怒不敢言,而他对其他人只要态度稍有软化,其他人马上就会谅解并觉得对方也不容易。毕业时这位同学还获得了一众的奖状和学校推荐
【为啥人际关系搞不好,就会人生落魄】 还有一件事:
朋友初中时因为早恋的感情问题闹到进了医院icu,当时他们家族里的人纷纷摇头,说这个臭小子不知道好好读书,身体也搞坏了,这次医院花了好多钱,以后这种亲戚还是少来往的好
后来他大专毕业几年,成功开了自己的公司,事业蒸蒸日上,这时候家族的人又反过来攀关系。当然我朋友也是就着这个机会和这些所谓的“亲戚”改善了关系。
人际关系就是这么回事,你自己不强势,谁都可以对你指指点点。你自己争气,他们自然会低头来跪舔。
真心朋友,是不需要你费心去维持,去经营的
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每个人都有自己的想法,社会不复杂,复杂的是人。无论别人怎么说,自己还是自己,别人永远不可能透彻我们自己,我们要的不是轰轰烈烈,我们但求细水长流,时间会给我们最好的答案,所以我们得等。
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因为人是群居动物。不能说人际关系搞不好就会落魄吧,对于大多数人是这样的。对于极少数牛逼人物也许不在乎人际关系。
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活在人情社会里,人际关系都搞不好,还指望能左右逢源?


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