#招聘#恒大面向全国招聘30000名专业人才
中国汽车市场在2020年进入调整期 ， 汽车企业加速优胜劣汰 ， 而作为发展势头强劲的行业明星之一——恒大 ， 4月8日将启动大规模全国招聘 ， 面向全社会招聘3万名新能源汽车及地产行业专业人才 ， 进一步加速从行业新星到产业巨头的蜕变 。
【#招聘#恒大面向全国招聘30000名专业人才】其中 ， 恒大新能源汽车产业招聘对象囊括中高层管理人才及技术精英 ， 技术岗位全面涵盖智能制造、质量管理、设备管理、采购管理、成本管控等83个大类别;恒大地产重点招聘开发、工程、资金、营销品牌、销售等17个岗位类别的专业人才 ， 就业城市覆盖全国 。
本文插图
一次招聘 恒大送来一股暖流
如此大规模的招聘 ， 可谓是当前的一股暖流!在不少企业面临裁员压力之时 ， 恒大反而启动“史上超强招聘” 。
从规模来讲 ， 招聘范围面向全国 ， 高达3万名新能源汽车及地产行业专业人才 ， 就业城市亦覆盖全国 。 如此大力度引进行业高尖精人才 ， 体现出了恒大对于人才的渴求与重视 。
从层次来讲 ， 从地产产业的销售人员 ， 到汽车产业的技术精英及总经理、副总裁等中高层管理人才 ， 各层级岗位均有设置 ， 层次之高堪称行业史上之“最” 。 可以说 ， 行业的专家精英只要点头 ， 肯定不会“受委屈” ， 恒大对人才的渴求也在此表现得淋漓尽致 。
从领域来讲 ， 新能源汽车技术岗位全面涵盖智能制造、质量管理、设备管理、采购管理、成本管控等83个岗位类别 ， 地产岗位也包括开发、工程、资金、营销品牌、销售等17个岗位类别的专业人才 。 不难看出 ， 恒大需要大量的、涵盖各专业的人才 ， 去整合及进一步发展全产业链的核心技术 。 恒大的全产业链布局不仅成为其招来高尖精人才的梧桐枝 ， 也将成为行业专家精英大展身手之地 。
业内人士表示 ， 恒大一向奉行“人才强企”战略 ， 目前已有14万名员工 ， 现在以史无前例的力度广纳贤才 ， 不仅将进一步壮大人才队伍、夯实人才优势 ， 也将给整个行业注入一剂“强心剂” 。
3万精英 助推“最强新能源车”宏图
在不久前的业绩发布会上 ， 恒大定下“今年地产销售8000亿 ， 2022年销售1万亿”的目标 。 除了地产主业 ， 恒大新能源汽车业务也在快速推进中 ， 首款汽车“恒驰1”将在今年亮相 ， 广东、上海生产基地将于今年下半年竣工 ， 2021年投产 。 随着恒大两大业务板块迅猛发展 ， 对相关领域专业人才的需求量更是与日俱增 ， 此次3万人社会大招聘 ， 将为公司快速发展提供人才保障 。
恒大此次大力引入的高端人才 ， 足见其矢志“核心技术必须世界领先、产品品质必须世界一流”的决心 。 而这次规模超大的招聘 ， 或将在全球汽车圈产生剧烈震荡 。 恒大的这次招聘 ， 很可能将打破均衡 ， 在整个行业内带来一次大规模的人员洗牌 。
同时可以预见的是 ， 通过招揽英才建立人才优势 ， 将进一步巩固恒大在新能源汽车领域的竞争优势 ， 也将为其实现“成为世界规模最大、实力最强的新能源汽车集团”的目标增添更多底气 。
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