同事太奸诈咋办
药店在卖药，同事总霸占着收银台，下账的时候总是马上下到自己的工号里，与工资挂钩虽然提成不多。
我是新来的，刚来了10天左右，平时取药是我取的，卫生我打扫等等，因为我才开始熟悉这些药品，前几天没工号，后来有了工号后，药店销售里要有所体现，卖多少没关系。我目前对于这儿的下账系统，各种系统还依赖这个人，她带我，但也不教我东西，我大部分学到的东西都是从店长那儿学的。
【同事太奸诈咋办】 钱多少不在乎，主要是这人品不好，我一毛钱都不想让她多沾。但是出来社会，不公平的事情太多。
没办法。
■网友的回复
这个在公司里是常有的现象，既然沟通后仍不能解决，就按照正常工作流程处理。问领导是不是他家里有状况导致工作效率低下。如若不是，就提起你说的这个状况，为了能够保证团队积极的工作状态，减少此类状况的发生，能否调换人手，请领导定夺。最差的就是领导不同意，那就没办法了。领导都纵容这样的做法，那你们又何乐而不为呢。
■网友的回复
看过这个问题，我真是太有同理心了，我有一个同事，他这人平常特别奸诈狡猾，又极度自私，遇事总想推诿给别的同事，推诿不了就说你占他便宜，大家都避之不及。今天就遇到一件事，这同事向我打听别人的私事，我不愿意理他，心里本来就很不待见乱打听的人，何况打听的还是别人的私事！另外一个同事也觉得他不该问我，当时他挺尴尬的，之后我们也没说什么，我也就忘了。后来单位需要打扫卫生，我又刚好和他一起打扫，虽然很不情愿但也不想矫情，就想着立刻打扫完事。然后我们准备去打扫的时候，他又想赖我，本来一大一小两个房间，他非要分开打扫！房间悬殊实在太大了，而我只能坚持一起做，一来我不想被他说占他便宜，二来大的房间一个人做确实吃力！后来竟然有好事的领导说我是故意想他一起打扫。。。我真是无语了。。。本来就应该是两个人一起完成的事，最后搞得是我非要捆绑他一样，真是恶心透了ヽ(‘⌒′メ)ノ
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