招聘一个0-3经验的攻城狮，成本是多少
招不到人，仅仅是“招聘渠道”、“招聘成本”或者“招聘HR”的问题么？你找工作的时候，真的在乎上面3样么？好好总结一下“公司卖点”、“产品卖点”、“团队卖点”、“薪酬福利卖点”等等吸引人的卖点，然后才能吸引、留住人才。不然换什么渠道、铺多少钱都没用；在拉勾网上用心填写职位诱惑！用心打动求职者！
■网友
光时间成本就已经不计其数了，找猎头不仅是费用高，而且现在猎头的专业性也大不如前了。同样是成本。个人估计要w以上了。
■网友
有什么办法能缩减成本吗？使用新的渠道也可以的，但是希望花出去的钱是有回报的，而且还希望有性价比==
■网友
还在招人吗？
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