管理学具有的四个特征 管理的特征有哪些( 二 )
以上是一个管理者必备的六大基本素质 。当你具备了这些素质 ， 我们再来讨论管理中的具体问题和操作 。例如:
授权员工？原则如何设定 ， 授权有哪些步骤 ， 授权后如何跟进 ， 授权时需要注意什么？
除了工作 ， 还有哪些形式可以了解到员工的性格类型以及他们擅长的工作？
鼓励员工创新 ， 试错 ， 做员工的坚强后盾？那么管理者首先需要赢得什么样的权利呢？
激励员工？激励的具体步骤是什么 ， 如何控制激励的时间节点？
想根据工作成果对员工区分奖惩？那么如何设定绩效更合理 ， 管理者在绩效管理中的作用是什么 ， 如何根据组织绩效合理设定个人绩效？
……
【管理学具有的四个特征 管理的特征有哪些】作为管理者 ， 如果你对这些问题还感到模糊 ， 那么万宝盛华建议你进行一次系统、科学、实用的管理技能培训 。
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