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立足|职场上，没有背景的人想要立足，就要做好这三件事

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立足|职场上，没有背景的人想要立足，就要做好这三件事

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立足|职场上，没有背景的人想要立足，就要做好这三件事

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自古以来 ， 想要在职场打拼中闯出一条路来的人 ， 要么先天条件好 ， 有强大的背景关系；要么对自己足够狠 ， 让一无所有的自己 ， 成为自己最大的靠山 。
想要立足 ， 且不管自己多么卑微 ， 只管先做好这几件事 ， 才能水到渠成 。

01
练就过硬本事 ， 让自己声名远播 。
《孟子》中写道：“舜发于畎亩之中 ， 傅说举于版筑之间 ， 胶鬲举于鱼盐之中 ， 管夷吾举于士 ， 孙叔敖举于海 ， 百里奚举于市 。 ”
意思就是说：舜从田野耕作之中被起用 ， 傅说从筑墙的劳作之中被起用 ， 胶鬲从贩鱼卖盐中被起用 ， 管夷吾被从狱官手里救出来并受到任用 ， 孙叔敖从海滨隐居的地方被起用 ， 百里奚被从奴隶集市里赎买回来并被起用 。
他们之所以被“重用” ， 要么专业技术过硬 ， 要么德行品行有口皆碑 ， 以“正面形象”成为圈里圈外的“知名人物” 。
这也告诉人们 ， 任何一个朝代 ， 任何一个职场 ， 都需要这样“有才有德”“能干事会成事”的人 。
作为没有任何背景的小职员 ， 不要一味唉声叹气 ， 也不要一味贬低自己 ， 而是要利用一切时间、精力和机会 ， 锤炼专业技术 ， 涵养虚怀若谷、正直善良的品格 ， 才能在机会来临时 ， 紧紧抓住 。
就像被誉为千古第一奇人的“鬼谷子” ， 他的很多学生都成为了各诸侯国的“奇谋士”“智囊团” ， 比如掀起“合纵连横”的苏秦、张仪 ， 留下“围魏救赵”典故的孙膑、庞涓等人 。
这些在战国时期叱咤风云的人物 ， 在“学得一身本领”之前 ， 都名不见经传 ， 在赢得诸侯信任和器重的过程中 ， 也屡遭猜忌、打击 ， 但他们都靠着自己的过硬本事 ， 最后扬名史册 。

02
学会“巧借外力” ， 让自己事半功倍 。
《荀子劝学篇》中写道：“君子生非异也 ， 善假于物也 。 ”意思是说：君子的本性、资质与一般人没有差别 ， 只是君子善于借助外物罢了 。
一个毫无背景的人 ， 看起来就是势单力薄的 ， 在面对职场中强大且众多竞争对手时 ， 处于明显的劣势 。
此时 ， 一味孤傲地“单干”是件十分危险的事情 ， 不论哪个圈子 ， 都没有一个“盟友” ， 就会成为消息闭塞、孤立无援的“局外人” 。 因此 ， 学会在职场上寻找“盟友” ， 借助他们的力量帮助自己立足是件必不可少的事情 。
想要赢得他人的认可和信赖 ， 首先得要自己是个“肯学、肯干”的人 。
如同被誉为“烟草大王”“橙王”的褚时健 ， 第一次显示其商业才华的 ， 是在上世纪六十年代 ， 接手一家连年亏损甘蔗榨糖厂的生产一年后 ， 实现扭亏为盈 。
他的方法很简单 ， 先让自己沉浸到生产一线 ， 和工人们一起劳动 ， 总结出甘蔗初榨不完全、燃料成本过高等原因 。
之后 ， 褚时健便积极展开技术改良 ， 选派技术员到外地学习 ， 更换生产设备 ， 一番操作下来 ， 甘蔗初榨出糖率大有提高 ， 燃料陈本大幅度下降 ， 糖厂实现了连年增收 。
褚时健作为一个“外来人” ， 想要撬动整个工厂进行改革 ， 靠的就是“巧借外力”：即让每一个参与生产的人 ， 以及与蔗糖生产相关的农户 ， 都为之出力 ， 都从中收益 。
职场上 ， 不管是处在最基层 ， 还是成为部门负责人 ， 都要学会借助外在的力量 ， 达成自己的目标 ， 或者达成部门的目标 。
唯有如此 ， 才能避免让自己一味苦干蛮干还出不了成效 ， 才能在领导和同事面前树立“靠谱、能干”的人设形象 。

03
学会“独善其身” ， 不落人口实 。
职场上 ， 最容易被他人钻孔子的 ， 莫过于自己给他人落下把柄 ， 比如贪小便宜、做工作偷工减料等等 。
一个没有背景的人 ， 尤其要注意“独善其身” ， 不管面对何种利诱 ， 都能保持清醒 ， 不越界 ， 不逾矩 。
比如 ， 面对公务活动时 ， 陪客人吃饭 ， 有人会故意多点几样 ， 方便打包回家自己享用 ， 但真正厉害的人 ， 却从来不会顺手“揩油” ， 而是严格按照用餐标准 ， 甚至宁可寒碜一点 ， 也不愿让自己有“打包”的机会 。
同样 ， 面对同事之间的闲聊八卦 ， 他们从不参与；对于“选边站队” ， 他们也不热衷 。


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