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|教你如何与领导相处

|教你如何与领导相处

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领导者是整个部门的负责人 ， 即使他手中拥有巨大的权力 。 他们不会明目张胆地欺负下属； 但领导会利用工作的方便 ， 给下属穿小鞋上班；如果下属无法理解领导的行为 ， 下属手中就会有更多无意义的东西； 一旦下属不理解领导的信号 ， 领导的全人计划就会愈演愈烈 ， 直到下属受不了主动辞职；领导者利用机会安排任务清理工作场所的下属是很常见的事情 。如果你了解捡人的行为 ， 你至少可以保护自己 。
【|教你如何与领导相处】
1.更多关于工作中遇到的困难的报道
越是无能的领导 ， 越不想看到下属比自己更有能力；一旦下属汇报工作成果过多 ， 只会让领导脸色沉闷；他可以多向领导汇报工作中遇到的困难 ， 抱着自己的各种计划找领导做决定 ， 以彰显领导在团队中的作用；一旦下属习惯于汇报工作结果 ， 只把结果告诉领导 ， 那么领导不仅没有参与感 ， 而且认为下属不听话；领导也很看重面子 。 在汇报工作 ， 让领导做决定的时候 ， 是充分的尊重 ， 体现了领导的价值；领导只要感觉到自己的存在 ， 就会重视下属 。



2.领导不喜欢下属
被领导刻意打压 ， 作为下属 ， 记得跟领导打；既然领导不喜欢自己 ， 那你还是先找原因吧 ， 不管是你自己的错还是领导的嫉妒； 只要领导开始不关心下属的工作 ， 大多数人就不会 。会再次喜欢下属；领导不喜欢下属 ， 工作上刁难 ， 忽视下属 。 遇到此类信号时 ， 一定要小心； 你可以偷偷收集领导的把柄 ， 然后和领导真诚沟通 。 只有沟通 ， 才能避免被淘汰出队 ， 否则最后只能被动离开 。
好啦 ， 以上就是今天分享的全部内容 ， 谢谢观看 。


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