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有网友问：我在一家公司工作干了三年 ， 今年4月份辞职 。 老板问我 ， 为什么辞职？我说：辞职 ， 是因为工资太低了 ， 如果不辞职 ， 生活根本不受影响 。 老板让我想想老板说：“你年龄大了 ， 能力不行 ， 辞职还不如不辞职 ， 没有经验的新人 ， 你教不好 。 ”于是我说：“我实在是学不来 。 ”老板听了 ， 没有说什么 。 过了会儿 ， 老板说：“你先休息 。 ”第三天 ， 老板把我叫到办公室 ， 说：“你最近工作很忙啊！”“是啊 ， 最近工作也比较忙 。 ”“说你忙 ， 你也看到了？”“是啊 ， 我从最开始的公司 ， 到现在 ， 一直干到现在 ， 都没有时间去想这些事 ， 也不知道该做什么 ， 这一年 ， 几乎天天在公司呆着 ， 老婆孩子都叫我‘阿猫阿狗’ 。 ”
“一年就拿了差不多五万五 ， 其他的都没有 ， 我干了三年了 ， 什么都没有得到 。 ”老板说：“你确实是很忙 ， 但是你的工资到底有多少 ， 你怎么也没说 。 干了三年还拿不到五万五 ， 想做生意 ， 你也不知道卖什么产品 ， 生意还是那样 ， 如果不干了 ， 也找不到工作 。 这种情况 ， 是你的工资低了 ， 还是你的能力不行 ， 你应该问问自己 。 ”他一句话把我呛住了 。 他给我算了一笔账 ， 说我每个月除去公司、老婆和孩子所有的开销 ， 到手工资基本拿不到5000 ， 我说 ， 你还能拿到5000就行了 ， 5000够了啊 。 “那为什么让你休息呢？你先休息 ， 不用和我商量 。 ”他说 。 我对老板说：“我干了三年了 ， 不管做什么 ， 我都没有想到换工作 。
我在这家公司工作 ， 干了三年 ， 说没想到换工作 ， 想问问你 ， 什么是想到换工作？到哪里工作都不想换 ， 那我问你 ， 如果我有一万块 ， 你让我和人打架 ， 你让我放弃？”老板说：“不可能放弃的 。 ”我说：“你放心 ， 哪有一万块钱这么少呢？”那老板说：“是这样 ， 我的目的就是让你休息 ， 休息完了 ， 让你开拓自己的渠道 ， 和人打架对你的影响也不大 。 这家公司的目的很明确 ， 不是让你工作 ， 而是让你休息 。 如果你不继续干了 ， 可能要和我一样 ， 拿着1万块钱的工资 ， 还要在公司待着 。 ”老板说：“要是你不干了 ， 辞职了 ， 还和我们说 ， 你工资太低了 ， 我们怎么办？想想我的话 ， 我也是为你好 。 ”
【足球经理 2023|辞职的理由：选择比努力重要；选择比努力重要】
于是 ， 老板对我说：“我让你休息 ， 如果你离职了 ， 我也不想和你有什么接触 ， 一个人对我这样好 ， 如果你离职了 ， 我们又不是什么熟悉的朋友 ， 怎么可能和你有什么接触呢？”对于他说的话 ， 我心里确实有点不是滋味 ， 有网友就说：人家没有一个老板 ， 是为你好的 ， 如果你有出息了 ， 人家可能会不高兴 ， 可惜你没有 ， 所以 ， 人家为你好 ， 就是因为对你好 ， 而不是为了提升你 ， 让你跳槽 。 3、关于辞职的理由人们常说：选择比努力重要；选择
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