|职场上哪些人待得最久?

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|职场上哪些人待得最久?

在领导面前 , 该说的都要说 , 不该说的不要说 , 领导的话 , 你别当回事 , 没必要把领导放在心上 , 不要有心里负担 。 在领导面前 , 你得体大方 , 把自己的工作做好 , 领导才会赏识你 , 你还是领导的小弟 , 别因小失大 。 在同事面前 , 能帮助你的 , 一定要帮助 , 不能帮助的 , 不要多话 , 少说多做 。 不要老是喜欢逞能或是抢风头 , 在众人面前 , 你的工作做的再完美 , 不如众人的口碑 , 所以 , 大家不会一味为你说话 。 在下属面前 , 自己做的越多 , 越要谦虚 , 对有能力的人要有礼貌 。 如果不会表达 , 但你有本事、专业技术 , 一定要让领导看到 , 下属喜欢和你在一起 , 让下属看到你的能力 , 因为你是领导的人 , 你才重视下属 。 对待领导的态度 , 一定要谦卑 。

要能低声下气 , 最好可以服从领导安排 , 如果你不愿意 , 一定要说出来 , 要有领导的范 , 不要一个劲的发牢骚 。 其实 , 谁也不欠谁什么 , 如果你做不好 , 对领导都不够尊重 , 又何谈以后对你的感激?在家人面前 , 对于父母 , 尊敬就行 , 不要多说 , 多做 。 家人希望你飞黄腾达 , 可别把他们累坏了!职场上哪个部分的人待得最久?你能很好的证明你能待得时间最长?有人说是做得最多的 。 也有人说是做得最少的 。 而我的不同之处在于 , 能待得时间最长的 , 正是最没有主观能动性的职位 , 那就是最老的那个岗位 , 其实没多大的区别 , 你只要做好自己眼前能力 。

只是 , 做的事情多了 , 就没有更多的时间考虑未来的事情 。 不同的观点不难理解 , 人们对待事情的态度有高低 , 这是天性 , 也是生活的常态 , 关键是这个过程当中你能持续的做到 , 而不会中断 。 只是 , 在没有完全干好之时 , 千万不要放弃 。 职场上哪些人待得最久?能在职场上“混”的 。 能待在职场上时间最长的人 。 从来都不以自己是大佬、老总自己就能在这个职位上做到“混”的水平 。 因为这些“混子”太多了 , 没有那么多人为了名利而努力 。 只有那些做得不好的“混子” , 才会在这么多人当中被无限放大 。

【|职场上哪些人待得最久?】我们都知道“混”并不是个褒义词 , 但是无论是哪种人 , 做得不好的时候 , 都不要放弃 , 只要做到这个职位可以 , 就坚持做好 。 对自己要求严格的人 。 职场上 , 虽然说是机会比较少 , 但是并不是没有 。 要有一定的机会 , 也要有一定的时间 , 还要有做好它的“时间” 。 那些在机会面前 , 能够放弃机会 , 而对自己要求严格的人 。 我们都说 , “没有做不到就是没有” , 那些能在工作时间内做到位的人 , 才更像一个成熟的人 。 就像《奇葩说》上 , 肖骁说:“当我们成熟的时候 , 你就能找到平衡 , 如果你找到两个平衡 , 就证明你还在成熟当中” 。


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