2020全国各地区平均工资,全国的平均工资2020-

2020年的全国平均工资是国家统计局公布的,确实比很多人预想的工资要高得多,但是我们还是要仔细了解里面的信息 。
国家公布的工资数据叫做“2020年全国城镇就业人员社会平均工资” 。首先这是城镇就业人员的工资信息,不包括农民 。
另外,社会平均工资分为两类,全国城镇非私营单位就业人员社会平均工资,以及全国城镇私营单位就业人员社会平均工资 。
【2020全国各地区平均工资,全国的平均工资2020-】(一)城镇非私营单位的社会平均工资,2020年为97379元,平均每月8114.96元,比上年度名义增长7.6%,刨除物价因素实际增长5.2% 。
城镇非私营单位,包含国有、集体、有限责任、股份有限、港澳台商投资、外商投资以及其他形式 。
平均工资水平最高的并不是国有企业,而是外商投资单位,2020年平均工资高达11.2089万元,增幅5.1% 。

2020全国各地区平均工资,全国的平均工资2020-

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不过,通过工资有关数据也可以看出国有企业工资增幅一直是非常稳的,2020年工资增长率为9.3% 。
(二)城镇私营单位的社会平均工资,2020年为57727元,平均每月4810.58元,名义增长率7.7%,实际增长率5.3% 。
城镇私营单位的划分主要是以行业为主 。信息传输、软件、信息技术服务业是工资最高的行业,年平均工资为101281元,比上年增幅18.7% 。
(三)农民工工资 。目前我国农民工有2.9亿人,根据农民工监测调查报告显示,2020年的农民工月人均工资待遇为4072元 。
其实大家要注意,平均工资是平均数,会容易受到较高工资的影响,一般来说有60%的人群工资水平低于社会平均工资 。
所以,大部分职工的工资水平还是低于社会平均工资 。
另外,职工工资水平中包含了什么大家也要搞清楚 。按照国家统计局关于工资总额组成的规定,国家统计的工资主要包括计时工资、计件工资、奖金、津贴补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资 。
也就是说,平均月工资并不是我们每月的到手工资,而是平均了奖金、加班费等待遇的应发工资 。包含了社保公积金,个人部分,实际每个人到手公司至少得下降20% 。
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总体来说,大家还是不要过于担心工资低的情况 。毕竟工资低的原因并不是自己能说了算的,这是个人和单位以及社会博弈的结果 。如果想得到高工资,还是建议好好提升自己,选择更好的行业努力 。
其实计算自己的工资达没达标,意义不大 。因为全国平均工资是指个人的工资水平 。
而实际上,并不是每个人都是“一人吃饱全家不饿” 。现在的上班主力,基本上是75后、80后和90后 。这三个年龄层的人,要么养娃,要么养老人,要么养媳妇儿,甚至一份工资要养活三代人 。所以要计算工资是否达标,首先应该算一下自己的家庭成员平均收入 。
比如你一个人月1w工资,明明已经达标了 。但是,你要养儿子,要养父母,家庭成员平均收入就没达标 。所以严格意义上讲,你工资就没有达标 。
除此以外,每个人的月支出也不一样 。所以统计月平均工资收入一点实际意义都没有 。相比来说,月可支配收入和工资中位数更有实际意义 。一方面可支配收入才是一个人一个家庭的实际纯收入,而总收入就是毛利润 。纯收入才能体现家庭财富程度 。另一方面工资中位数才能体现社会绝大多数人的工资水平,更有实际借鉴意义 。


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