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年终工作总结范文6篇 年工作总结( 二 )


(1)工作中也存在放松要求的现象，对新知识学习不够努力，标准不高 。
(2)日常生活中对自己的要求不够严格 。
(3)有时工作方法不够灵活 。
以上是我的述职报告 。为了推进下一步工作，我必须加强政治学习，不断提高思想觉悟，发扬艰苦奋斗的优良作风，提高业务技能，不断学习新知识，提高解决新情况新问题的能力...
如有不足，请领导同志批评指正 。
3年度工作总结
进公司已经半年了 。在公司领导的坚强领导和关心支持下，我在2020年取得了很大的进步 。在工作过程中，我很好地完成了2020年度工作目标 。相关工作总结和报告如下:
一、年度工作情况
(一)熟悉公司的规章制度
我是20xx年10月进入公司的 。为了更快更好的融入公司团队，为以后的工作打好基础，我加紧了对公司规章制度的全面了解，熟悉了公司的企业文化 。通过了解和熟悉，我以加入邮政快递这个大家庭为荣，也感受到了自己的压力 。在今后的工作中，我会严格要求自己，充分发挥个人能力，努力按照公司的规章制度完成各项任务 。
(二)全面了解岗位职责 。
作为行政专员，首先我明确自己的工作目标，即认真完成自己的工作，加强与各部门的协调沟通，与同事建立良好的关系，不断提高个人能力 。其次，认真研究岗位职责和具体工作内容 。我的工作主要包括:教育培训、员工保险、会议管理、文件分发、稿件投递等行政事务 。这些工作内容都是我从来没有接触过的信息资源网，也没有相关的工作经验，所以刚接手工作的时候，我觉得杂乱无章，有时候甚至想放弃，但是我的思想征服了这种想法 。为了证明自己完全胜任这个职位，我在信息资源网努力工作，相信勤奋可以弥补自己的不足 。每当我遇到问题或困难时，我都积极向部门主管或其他同事咨询 。在他们的热情帮助下，我取得了很大的进步，做事也更细心了 。
(三)工程完工进度
我独立任职以来，在各相关部门的全力配合下，开展了…的工作，取得了良好的效果，得到了公司的一致认可 。同时，通过…，提高了…的业务能力，增强了对企业的认同感，为打造高素质、高能力的生产团队奠定了基础 。在会议管理、文件分发等行政事务上，有领导的指导和把关，基本没有大的失误，各项行政工作都能很好的协调 。
二、存在的不足及改进措施
2020年结束了 。回顾我在公司一年的工作，虽然工作量很大，有些工作很琐碎，但是亮点不多，很多工作还是不尽如人意 。总结起来，缺点如下:
(一)缺乏沟通，不能充分利用资源
我的性格比较内向 。工作中，我尽力做好工作汇报，加强与各部门的沟通 。但是，仍然存在一些不足 。有时候分不清轻重缓急，事情太多的时候经常忘记向部门经理汇报工作 。同时，由于缺乏密切的沟通，我无法充分利用资源，协调性大大降低 。
缺乏规划
为了能很好的完成所有的工作，我每天晚上都会提前计划好第二天的工作，并逐项列出 。每完成一项工作，就删除一项 。然后我在周末回顾一周的工作，总结未完成的工作，继续跟进 。不过我觉得规划还不够，需要加强 。
(三)专业过于狭窄 。
由于缺乏对快递专业的深入了解和实践经验，写作工作懈怠，教育方面也缺乏专业系统的培训经验，培训效果有待进一步提高 。
三.完成2021年目标计划的措施和建议
(一)改善培训设备 。
完善的培训设备对做好教育培训工作至关重要 。我们的主要培训对象是生产线的员工 。他们每天都很辛苦，组织训练也不容易 。为了抓住每一次训练机会，达到更好的训练效果，我们需要配备相应的投影仪和摄像机等 。因为口语讲解训练比较枯燥，学生很难集中精力听课，PPT或者视频讲解会对训练效果有很大的促进作用 。
(B)进行轮换研究
写稿子要基于深厚的专业知识和丰富的实践经验 。如果用空来想象，你写的文章一定是空空的 。所以建议你以后可以继续进行轮岗学习，有效跟进公司各单位的工作 。
(三)明确分工
这半年来，我了解到工作很复杂，涉及方方面面 。因为有些工作是第一次办理，与其他工作的关联度不高，需要一步步了解，有些工作要求的时限更高，等等 。希望明确工作分工，促进工作效率的提高 。
总结过去，展望未来，2021年将有大量的工作和繁重的任务，这对我也是一个挑战 。新环境、新机遇、新挑战，如何高质量、高效率、如期完成各种行业信息资源网络化工作，是管理者应该思考的课题 。在即将到来的2021年，我将认真执行公司的相关规定，充分发挥自己的主观能动性，高标准要求自己，不断学习快递的专业知识和培训知识，善于总结 。也希望公司领导能给我更多的理解和更大的支持，努力为公司的发展做贡献 。


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