【请叫我总监|1集1个职场现状，《请叫我总监》太真实！抢方案、霸凌，应有尽有】
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谭松韵和林更新的新剧《请叫我总监》播出过半 ， 很多人是冲着剧中甜甜的恋爱而看 ， 就想看看宁檬和陆既明的感情如何发展 。
其实 ， 这部剧除了爱情 ， 还揭露了不少职场现状 ， 可谓是一集一个职场现状 ， 真实到以为剧组拿着摄影机在我们身边拍摄 。
1、两面三刀穿小鞋：宁檬被经理敷衍 ， 当面一套背后一套宁檬刚转岗 ， 就被分到二部 ， 有经理专门带她 。 但是第一天上班 ， 经理就给她穿小鞋 ， 故意不告诉她部门要去乙方公司开会、晾着她 。
回来之后 ， 经理就开始两面三刀 ， 深感抱歉地说忘记通知她 。 为了让宁檬知难而退 ， 特意刁难宁檬 ， 要她一天之内整理出三年以内的项目 。
除此之外 ， 在宁檬问工作安排的时候 ， 经理也是敷衍了事 ， 当着其他人的面 ， 经理又是另一副面孔 ， 表现出很关心宁檬的样子 。
你在职场上遇到过这种两面三刀 ， 利用职位穿小鞋的人吗？
2、抢方案：邱总监抢宁檬方案 ， 一个字都不带修改宁檬转岗去干投资 ， 她在被淘汰的项目中找到一个有潜力的公司 。 她主动拜访该公司 ， 亲自参与该公司的项目研发 ， 不仅做了大量的市场调研 ， 还提出很多改进建议 。
当宁檬做好方案交给总监邱俊霖的时候 ， 邱俊霖敷衍了事 ， 看都不看一眼 。 后来宁檬找其他总监帮忙 ， 却发现她的项目不仅被邱俊霖抢走 ， 项目方案一字不落地被抄袭 。
现实生活中 ， 大家有没有遇到这样的情况？辛苦挖掘的客户被人撬走 ， 熬夜赶出来的方案被一字不落地抄袭？最后还被倒打一耙 ， 毫无还手之力 。
3、越级报告是大忌宁檬不想放过好项目 ， 但邱俊霖一直敷衍了事 ， 宁檬亲自找上陆既明 。 宁檬这里又犯了职场大忌——越级报告 ， 还是连跳两级汇报 。
宁檬上面有经理 ， 经理上面有部门总监 ， 部门总监上面才是总裁陆既明 。 宁檬直接越过经理和总监向陆既明汇报 ， 本来就犯了大忌 。
除此之外 ， 宁檬发现邱俊霖损坏公司利益 ， 宁檬直接跟陆既明说也是不明智的 ， 即使她有确凿的证据 ， 也不能这么盲目地举报 。 她完全可以匿名举报 ， 而不是当面说 。
这么一闹 ， 陆既明没有面子不说 ， 邱俊霖知道了 ， 还会继续给宁檬穿小鞋 ， 甚至陷害她 。
4、称呼（职位）的重要性：乙方公司看人下菜碟宁檬在鹰石资本工作 ， 接触到渊远地产的项目 ， 作为分析师和对接人 ， 宁檬负责渊远地产的对接 。 在跟对方公司董事长特助对接的时候 ， 宁檬犯了一个职场错误 。
在介绍自己的时候 ， 特助称呼她为“宁总” ， 宁檬直接更正对方的称呼 ， 并且表明自己只是小小的分析师 ， 跟石总关系只是上下级关系 。
从这一刻开始 ， 渊远地产的特助就对宁檬有了不一样的态度 ， 所以在宁檬要材料的时候 ， 对方推三阻四一拖再拖 ， 但是石总亲自打电话的时候 ， 对方秒接电话 ， 还很快拿到资料 。
这就是职场上的“看人下菜碟” ， 如果你职位高 ， 在公司有话语权 ， 那么乙方公司也会对你客客气气 ， 如果你只是一个小职员 ， 就会对你敷衍了事 。
其实 ， 在特助称呼宁檬为“宁总”的时候 ， 宁檬的回话并不好 ， 其实可以回答说“您叫我宁檬或者小宁就可以了” ， 而不是像剧中说“千万不要叫我总” 。
首先 ， 前者这样的回答 ， 别人会觉得你谦逊客气；其次 ， 你否认了我的叫法 ， 会让我觉得接不下去的话；最后 ， 会觉得你们公司对接人的地位不够 ， 对这个项目不够重视 。
所以说 ， 称呼很重要 ， 回答也很重要 。
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