朋友圈|羡慕按时发工资被开除女子已获赔偿 全程监督公司整改：网友点赞
因在朋友圈发言 ， 羡慕人家工资按时发放 ， 河南省商丘市睢县的张女士被公司辞退 。4月22日 ， 睢县人社局表示 ， 目前已对此事立案调查 ， 并下发劳动保障监察询问通知书 。
4月21日 ， 张女士发布网贴称 ， 自己被“康宁医养中心”辞退 ， 原因是其在朋友圈乱发消息 。20日上午9时许 ， 张女士发布了一条朋友圈：“我真羡慕人家按时发工资 。”张女士称 ， 自己发布朋友圈后 ， 当天下午便被公司开除 ， 同事因评论了这条朋友圈也被开除 。
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对于上述事件 ， 睢县人力资源和社会保障局官方给出公告称 ， 经查 ， 张某、彭某自2022年2月19日到睢县康梦园医养保健服务有限公司入职 ， 该公司未依法与张某、彭某订立书面劳动合同 。该公司于2022年4月21日开除两人时已将工资进行结算 。
在调查取证后 ， 22日13时 ， 睢县劳动保障监察大队依照《中华人民共和国劳动合同法》对该公司下达了《劳动保障监察限期整改指令书》 ， 责令其依法限期支付张某、彭某自入职起的经济赔偿金 。该公司已于22日15时将两人经济赔偿金支付到位 ， 监察大队将对该公司整改情况进行全程监督 。
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感谢社会各界对睢县劳动保障工作的关心、关注和支持 。下一步 ， 我们将举一反三 ， 对县内用人单位进行全面排查 ， 依法规范用人单位的劳动用工行为 ， 切实维护劳动者合法权益 。
北京颖周律师事务所律师郑洪涛表示 ， 员工遭非法开除后 ， 有权选择要求继续履行还是支付双倍经济补偿金；同时可以要求拖欠工资的经济补偿金；若经由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬仍不支付 ， 可以要求加付赔偿金 。
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