【田单|如何与领导融洽的相处？把领导当成女朋友】
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《资治通鉴》的现代应用·战国篇·27
无论是在学生时代 ， 还是在工作岗位 ， 我们都免不了与领导打交道 。
学生时代是班主任 ， 工作岗位是老板 。
与领导处好关系的好处不言而喻 ， 我们的学习、工作环境更加放松 ， 更容易有产出 ， 而且 ， 我们还可能拿到更多的资源 。
因此 ， 无论是物质层面还是精神层面 ， 我们都要尽量的与领导搞好关系 。
但实际上 ， 有很多朋友 ， 与领导相处的并不融洽 。
你认识他 ， 他不认识你 。遇见了 ， 问一声好 ， 随后便卡壳了 ， 不知说什么好 。
更有甚至 ， 看见领导 ， 赶紧躲开 。
那么 ， 我们该如何融洽的与领导相处呢？
本篇文章 ， 仍旧是一篇历史故事文 ， 从吕不韦的反面素材开始 ， 聊点我们现代能用的知识 。
吕不韦 ， 为大秦公司做出了不可磨灭的贡献 ， 但因为与领导嬴政相处的不融洽 ， 犯了职场大忌 ， 最终落得自尽的悲惨结局 。
一、吕不韦为大秦公司的贡献
在历史上 ， 吕不韦一出场便是位富商 。
有多富？
一次性拿出现金24万两 ， 折合人民币12亿 。
但吕不韦不甘心如此 ， 想继续再富 。
于是 ， 当嬴异人出现在他面前时 ， 吕不韦便义无反顾的冲了上去 。
嬴异人本是落魄公子 ， 见吕不韦如此热心 ， 热血也开始上涌 ， 两人一拍两合 ， 建立同盟 。
随后 ， 吕不韦便在其中牵线搭桥 ， 为嬴异人的上位扫平了障碍 。
这是吕不韦对秦国的第一个贡献 ， 将嬴异人推上王位 。
这件事说起来简单 ， 但对秦国而言 ， 意义重大 。 嬴异人的顺利继位 ， 维持了秦国的稳定 。
为何如此说？
嬴异人的父亲赢柱 ， 已经50多岁了 ， 仍是太子 。
赢柱有20多个儿子 ， 但迟迟确立究竟谁继承大统 。
老王秦昭襄王、太子赢柱随时都可能去世 ， 然而后继人选未定 ， 这明显是个不安因素 。
历史已经无数次证明 ， 为了一个王位 ， 亲兄弟之间可以互相残杀 。
例如玄武门之变 ， 再例如九子夺嫡 。
一旦出现 ， 轻则兄弟相残 ， 重则国家动荡 ， 外敌趁虚而入 。
吕不韦将嬴异人推为继承人 ， 稳定了秦王室 。
于秦国而言 ， 这是大功一件 。
当然 ， 吕不韦也从中获益巨大 ， 在嬴异人继位后 ， 他成为了秦国的相邦 。
吕不韦对秦国的第二个贡献 ， 是军事贡献 。
吕不韦不带兵 ， 但他善于谋划 。
一方面 ， 他部署军队 ， 派大将蒙骜进攻韩国 ， 夺取了一片战略意义非常重要的领土 。
这片领土 ， 被秦设置为三川郡 ， 也称东郡 。
三川郡 ， 是秦国向东凸起的一片疆土 ， 它将北方的赵、燕 ， 南方的韩、魏、楚分割开 ， 南北无法直接对话 。
如此一来 ， 南北合纵就没了希望 ， 秦国开始慢慢收拾六国 。
另一方面 ， 吕不韦提倡“义兵”政策 ， 废除了商鞅变法以来的军功计算制度 。
自此以后 ， 军功不以杀敌的人头计算 ， 而以占领的城池算 。
有什么好处？
以人头计算军功 ， 很容易导致大屠杀 。
据统计 ， 在商鞅变法后的112年里 ， 秦国共屠杀了18次 ， 杀了160万人 ， 其中 ， 仅长平之战 ， 便屠杀了40万赵卒 。
大屠杀招致了六国的怨恨和恐惧 ， 为了活命 ， 自然会选择抵抗秦国 。
这大大加大了秦国统一六国的成本 。
商人最精明的 ， 便是降低成本 ， 吕不韦更是如此 。
因此 ， “义兵”政策的提出 ， 为秦省了力量 ， 更重要的是 ， 达到了“兵不接刃 ， 而民服若化”的目的 。
吕不韦对秦国的第三个贡献 ， 是兴修水利 。
在吕不韦当相邦期间 ， 秦国的百姓非常苦 。
不是朝堂混乱 ， 而是老天爷要折腾他们 ， 饥荒连年 ， 蝗灾不断 。
为此 ， 当郑国渠的计谋出现时 ， 吕不韦便拍了板 。
这事出现在嬴政登基的第一年 ， 当时嬴政还是个娃娃 ， 实际上由吕不韦决策 。
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