|职场人人要坚守的5条“红线”，触犯了会吃亏，你踩雷了吗？
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每个人都想在职场上顺风顺水地发展 ， 俗话说“没有规矩 ， 不成方圆 。 ”
除公司的各项规章制度必须遵守之外 ， 还有5条红线 ， 职场中的人一定别去碰 ， 否则职场之路一定会受到阻碍 。
在这里提醒那些刚步入职场的人士 ， 一定要遵守职场中国的5条红线：
一、遵守公司制度 。
管理学中有这样一句名言：
“制度如同一把标尺 ， 既体现了公平 ， 又约束了员工的行为 。 ”
每个公司都有自己的制度 ， 这些制度正是每位员工做事的尺度 。
香香在上学的时候自由散漫惯了 ， 从来不把迟到当回事 ， 毕了业进入职场也还是这个作风 ， 开会、上班也经常迟到 ， 她经常能找到各种理由 ， 什么挤不上地铁啦；闹钟坏了啊；记错了日期 ， 还以为今天是周末啦……慢慢地 ， 领导就给香香贴上了不守时的标签 ， 以后香香再想赢得领导的信任 ， 就不那么容易了 。
人在职场 ， 就要遵守职场规则 ， 不要逾越规则底线 。
公司的领导如果发现员工在工作时间摸鱼、聊天、办私事 ， 往往会对他们口头教育 。 同时他们还会给领导留下不好的印象 。
二、不要为高学历而傲慢 。
有些职场新人的学历高 ， 刚进职场就觉得自己一定要工资高 ， 还要得到领导重用 。
其实 ， 在职场中 ， 学历只是敲门砖 ， 令老板最终认可你的原因 ， 不是学历 ， 而是你的工作业绩 。
你的学历不能给公司带来效益 ， 业绩是要靠努力拼搏得来的 。
所以 ， 在职场中 ， 请忘记你的学历 ， 脚踏实地工作才是硬道理 。
三、面对考验临危不乱 。
领导想验证职场新人的实力 ， 就会给你安排一些考验 。
作为员工 ， 一定要认真对待每一项工作 。
无论你觉得分配给你的工作是否合理 ， 是否能完成 ， 都不要自乱阵脚 。
你一遇到困难打击就退缩 ， 领导以后还怎么对你委以重任？
四、不要将负面情绪带到工作中 。
有的职场新人会因为心里郁闷、情绪低落而在工作中发牢骚 。
有情绪是很正常的 ， 谁也做不到天天无忧无虑 。
但我们一定要明白 ， 职场是需要你做出成绩的地方 ， 而不是宣泄负能量的地方 。
公司团队中的每个人 ， 都有义务营造良好的工作氛围 。 常常把牢骚挂在嘴边 ， 不仅会降低自己的工作效率 ， 还会影响周围同事的工作激情 ， 更会让领导对你有不好的看法 。
五、职场恋情
小心这条“隐形红线” 。
要爱护自己的名誉 ， 如果你遇到一些超出正常关系的“职场恋情” ， 一定要小心处理 ， 不要因为一段不靠谱的恋情 ， 辱没了团队风气 ， 还毁了自己的职场前程 。
【|职场人人要坚守的5条“红线”，触犯了会吃亏，你踩雷了吗？】尤其是已经有了家室的职场人 ， 一定要懂得尊重别人 ， 尊重自己 ， 距离产生美 ， 不要闹到老婆/老公来公司大闹一场的窘境 。
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