|老板给员工安排这三种不起眼的工作，其实是提拔员工，想培养员工
文章图片
【|老板给员工安排这三种不起眼的工作，其实是提拔员工，想培养员工】近日在论坛中 ， 看到有位女研究生小陈分享了自己的工作经历 ， 她在一家网络公司工作了近5年的时间 ， 发现自己的工资竟然比新员工还要低1000元 ， 最让小陈感到气愤的是 ， 老板经常莫名其妙地给他安排很多的加班任务 ， 而小陈并没有直截了当地抱怨老板 。
在公司主动加班30天后 ， 小陈终于被老板升职为公司的部门主管 ， 接到升职通知后小陈也是笑了 ， 如果当初并没有听从老板命令 ， 跟领导顶嘴 ， 可能就不会有现在的成绩和级别 。
笔者建议大家 ， 其实在公司里工作 ， 领导给你安排这三种工作 ， 其实就是想要提拔你不要错过机会 。
第一、让你在普通的工作岗位中从事核心的工作内容 ， 不少员工在进入职场工作一段时间之后 ， 就会发现领导会时不时地让你去参加重要会议 ， 并且在公司里能够从事一些重要的核心工作 ， 你在公司里能够在工作半年之后就有非常好地发展和成长 ， 那么就说明你身上有被领导所赏识的能力 ， 而且领导愿意让你在公司里获取更多的锻炼机会 ， 所以大学生或者年轻人在公司里一定不要错过升职加薪的良机 ， 不要再抱怨 ， 不要再去认为领导是在有意识地压榨你 。
第二、领导时不时的给你安排一些加班的工作 ， 让你去见识重要的客户 ， 并且让你在和客户交流的时候赢取客户的信任 ， 领导会给你提出更多的建议和帮助 ， 说明领导是在赏识员工作为新员工 ， 在进入公司工作后 ， 其实并不是所有的人都能够得到领导的欣赏和认可 ， 一旦领导决定提拔你的时候 ， 其实就会开始让你接触一些私人的核心的工作 ， 把你当做心腹和领导来培养 ， 领导的暗示已经如此明显 ， 员工就应该学会知恩图报 。
第三、老板让你去做一些管理类的工作 ， 能够让你试着去带领一个团队 ， 帮助公司带来较好的效益 ， 当领导点名让你去做类似的事情时 ， 其实对你是非常信任的 ， 你在和同事在和员工以及客户交谈以及协商的时候 ， 都应该以高情商的处理方式去应对 ， 千万不要辜负领导对你的信任 ， 等到任务成功后 ， 你会发现领导会给你更多的机会和权利 ， 让你在公司里获得更多的好机会 。
结语：大家对此怎么看呢？写在评论中 ， 大家一起交流 。
每天为大家分享职场经验、职场故事和行业案例 ， 记录360行不同行业、不同职业的真实人物故事
推荐阅读
- 钓鱼|鱼池老板开放钓鱼，结果鱼越钓钓不上来了，老板慌了
- 羊羔|冬天不能少的羊羔毛外套，给你满满的甜美感，保暖又少女
- |情商高的员工，不会在工作群发这三种消息，避免得罪小人
- 00后|耿直陈珊，怼完老板怼甲方，混迹职场这么多年没出局，原因找到了
- 毛衣|冬末初春，别忘了给自己安排上毛衣，学日系博主这样搭美得优雅
- 戒烟|饭局上领导给你递烟，低情商的不接，高情商的这样做，得体不失礼
- 月季|此花像青涩少女的脸蛋，优美的身姿淡淡的笑，给人带来无尽的遐想
- 爆盆|想要养花爆盆，就得给花施肥，有“3种玩意”养花，啥花都能爆
- 清洁|年底清洁用品清单来了，告别脏乱差，给新年一个干净的家
- 锦簇|长寿花长花苞，给它补上“1种肥”，开出的花朵锦簇，色泽鲜艳