招聘|又一“铁饭碗”将公开招聘，10万正式编没有996，往届生也可报名大学生|996|银行

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一年一度的大学生毕业季又来了，有人在苦恼毕业后去哪里发展，有人在苦恼毕业季成了分手季，有人在苦恼该如何找到适合自己的工作。

虽说“三百六十行，行行出状元” ，但不同行业的工作性质不同，福利待遇也不同，大学生自然更希望从事有社会地位、工作稳定、收入无忧的“铁饭碗”工作。

我们常见的铁饭碗工作有公务员、教师、医生、国企员工等，从历年公务员考试的报名人数和竞争激烈程度可以看出，其中是最受大学生喜欢的一类工作，但录用人数有限，很多大学生铩羽而归。
错过了公务员考试、错过了事业编考试，错过了选择医学专业都不用怕，还有很多拥有铁饭碗的机会在等着你，比如下面笔者要为大家分享的，又一“铁饭碗”将公开招聘。

又一“铁饭碗”将公开招聘， 10万正式编没有996这个铁饭碗就是国有“六大行” ，他们分别是工商银行、农业银行、建设银行、邮储银行、交通银行和中国银行。他们代表着我国金融界的雄厚资本和实力。
如果能进入到“六大行”工作，大学生就拥有了妥妥的铁饭碗，每天享受着干净整洁的工作环境，穿着正规得体的工作服，享受令人羡慕的薪资待遇和工作福利。

也是由于“六大行”的工作很好，所以员工的流动性并不大，所以想要进入六大行的门槛相对较高，招聘时间也相对固定。下面让我们来详细了解下“六大行”的招聘详情。
去年六大行的招聘报名集中在七八九这三个月，其中农业银行和工商银行总行和分行的招聘时间并不一致。在招聘人数上，工商银行最多，高达1万9千多人，交通银行较少，但也2千8百多人。

今年“六大行”将继续在七八九三个月进行公开招聘，预计将有10万个正式编制等待大学生去挑战，这些岗位可以享受优厚的福利待遇，正常的假期休息，没有996没有免费加班。
具体福利包括员工食堂、餐补、交通补助、出差补助、生日卡等，最高可提供六险二金。在专业和外语水平方面，岗位可选性还是很高的，很少有岗位会对外语能力和专业有要求。

招聘对象不仅仅是2022年应届生，往届生也可报名，在学历方面，专科生即可报名，但可选择的岗位可能会偏向于偏远地区。总行和位于一二线城市的分行岗位，多数需要本科及以上学历。
另一个让大学生比较关心的是到手工资，一般来说应届生到手工资会少一些，往届生由于有一定的社会经验和阅历，对工作的适应能力会高一些，年薪达到10万到20万之间不成问题。

大学生想要顺利进入“六大行” ，需要注意这3点第一点，关注“六大行”的招聘时间，提前为应聘做准备。当“六大行”的招聘时间出来后再去准备，就很可能因为准备时间不充裕而被淘汰，所以大学生现在就可以开始准备啦，别忘了早起的鸟儿有虫吃。
第二点，通过多了解银行工作，提升自己的面试通过率。面试时必然会被问到一些与银行工作有关的问题，如果“一问三不知”会给面试官留下“不重视”的印象，所以要提前做好了解。

第三点，根据个人能力选择合适岗位，别自负也别自卑。不同岗位的竞争难度不同，虽然好岗位发展更好，但也更容易吸引精英人才，所以大学生要正视自己的能力，选择适合的岗位。
大学生在“六大行”工作，容易遇到哪些困难？首先， “六大行”的工作岗位晋升难度比较大，晋升条件包括资历、能力、业绩、学历等，普通柜台职员或者大堂经理的晋升空间并不高，很容易被“外来和尚”占去风头。