澎湃新闻网|苏宁年度二次涨薪：最高涨幅150%，每月多拿16000元
【澎湃新闻网|苏宁年度二次涨薪：最高涨幅150%，每月多拿16000元】澎湃新闻采访人员 王启帆
近日 ， 苏宁内部发文 ， 称本年度第二次给员工大幅涨薪 ， 最高涨幅达到150% 。
据介绍 ， 在今年苏宁经营状况向好的趋势下 ， 为了进一步提高对人才的激励和对互联网行业人才的吸引力 ， 苏宁开启了今年内的第二次薪酬调整工作 。此次调整 ， 平均涨幅31% ， 个人最高涨幅150% ， 个人月薪增长额最高16000元 。
文章图片
文章图片
本次涨薪将分批次进行 ， 从中基层年轻员工 ， 到部门负责人等核心骨干 ， 均安排薪酬提升 。同时 ， 还明确了年终奖的发放要求 ， “所有年终奖将在春节前完成分配” 。
就在不久前的8月 ， 苏宁才进行过一次大规模的员工股权兑现和调薪工作 ， 与本次的调薪仅相隔3个月 。其中 ， 股权激励部分员工税后收益率高达30% ， 调薪部分个人薪酬最高涨幅超过50% 。
11月20日 ， 苏宁控股董事长张近东在公司内部信中指出 ， “业务大发展的背后 ， 一定是更多干部的担当和投入 ， 无论环境好与坏 ， 业务发展永远是我们加薪的核心参考 ， 此次逆势加薪 ， 既是对大家努力工作的回报 ， 也是希望激励更多干部的凸显 。”
同时张近东还说 ， “只有在职位和薪资上敢于拉开差距 ， 才能成就更多的优秀干部 ， 让优秀的人更优秀 。第一批次的调薪是面向总部的1200中基层年轻员工 ， 这仅是一部分 ， 接下来 ， 将陆续覆盖到大区担当重要职位的1200、社招人才等更广泛的干部 。与此同时 ， 集团新的股权激励方案也已经完成了前期的准备工作 ， 即将向大家公布 ， 此次股权激励 ， 无论是激励力度还是覆盖面 ， 都是史无前例的 。”
文章图片
文章图片
责任编辑：王杰
校对：刘威
推荐阅读
- 祖母|念祖母
- 人生|生活的最深处相遇
- 春天|信念
- 冷眼相看
- 一人一碗饭
- 涤尘沐心清爽自来
- 乌家|苏宁毅购上线，宁毅兑现承诺让乌家破产，助力苏家成为江宁首富
- 俩中国老头（轰动全世界）
- 张碧晨|张碧晨隐瞒独自生子，华晨宇有没有知情权
- 考完大学还要考研，读那么久有什么用