教师|学校严禁教师工作群里发牢骚，教师的举动亮了，校长终于坐不住了
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【教师|学校严禁教师工作群里发牢骚，教师的举动亮了，校长终于坐不住了】学校严禁教师工作群里发牢骚 ， 教师的举动亮了 ， 校长终于坐不住了 。
教师做不到一切以学校利益为重 ， 但在大是大非上还是立场坚定地支持学校各项工作的 ， 学校基本没有桀骜不驯的教师 ， 对学校工作上的一些不足之处 ， 发表一点不同看法的当然大有人在 ， 但也都是限于相互之间发发牢骚而已 ， 无关乎学校正常工作的推进和学校大局 。
高明的心胸开阔的校长对教师们的非议 ， 往往会一笑了之 ， 间或还会听取一点有益的建议 ， 改进学校工作策略；同时也理解每个人总会有些情绪的 ， 适当发泄一下也未尝不可 。 这样的校长 ， 老师们还是比较喜欢的 。 但是有许多校长觉得自己在学校是老大 ， 权威不容挑战 ， 对教师们的议论很是反感 ， 把教师们的议论无论好坏 ， 一律定性为负面言论 ， 不利于学校工作的开展 ， 不利于学校教师的团结 。
9月刚开学 ， 一所初中的校长在全校教职工会议上突然郑重宣布了新学期一条禁令：今天开始 ， 学校教师不允许在学校微信QQ工作群里发表议论学校工作的言论 ， 更不允许发牢骚；如有发表不利于学校工作和团结的负能量言论 ， 将酌情扣发年终绩效工资；同时透露 ， 学校将召开有关会议 ， 在绩效工资考核中专门设立一个项目 ， 非议学校工作造成不良影响的将全部扣发这块工资 。
这条禁令一宣布 ， 教师们面面相觑 ， 什么叫议论学校工作？什么叫发牢骚？指出学校工作上的不合理之处就叫非议、就叫发牢骚？其实教师们都是比较实诚的 ， 学校工作群布置的各项工作 ， 老师们很少议论 ， 都是按照要求认真完成；有时指出一些不合理之处 ， 算不得是非议学校工作、发牢骚啊 。 是不是以后老师们都不要在工作群里发言？
老师们有点不明所以一头雾水 ， 不知校长何以发出如此禁令 。 有老师猜测 ， 很可能是去年春节 ， 学校发放了春节慰问品 ， 质量较差 ， 有老师发表了几句话牢骚 ， 质问校长是如何采购的 ， 竟然引起了全校教师的共鸣 。 老师们私下一议论 ， 一致断定肯定是这么一回事 ， 惹恼了校长 ， 才会有此禁令的出台 。 老师们对此苦笑着摇了摇头 ， 都默不作声 。
适逢中秋国庆两大节日 ， 学校又发放了节日福利 。 其中有一大盒苹果 ， 老师们此次不敢再追问一盒苹果多少钱了 。 其实现在物品价格都很透明 ， 集体采购更是优惠 ， 但有些事大家都是心知肚明 ， 发到手的福利价格不会便宜 ， 质量也有时令人堪忧 。
老师们习惯拿到物品都会打开检查一下质量 ， 一看一盒苹果才10多个 ， 上面大下面很小 ， 而且下面竟然好几个都烂了 。 正感叹自己手气差时 ， 同办公室几位老师打开一看 ， 情形都差不多 。 要是往常工作群里早就有声音了 ， 不过想到校长说不允许在工作群里议论 ， 也就不说吧 ， 但实在心难平 。 不允许议论但没说不可发图片 ， 于是工作群里一下子出现了好多张烂苹果图片 。
工作群满屏都是烂苹果照片 ， 没有一个人发文字！并没有违背校长禁令吧 。 下班前 ， 校长室通知：有坏苹果的教师可以到总务处换 。 哦 ， 原来已经进入了读图时代了 。 校长读懂了 ， 坐不住了 。
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