如果在工作中碰到交流方式很tough的同事，该咋保持正常的工作心态
【如果在工作中碰到交流方式很tough的同事，该咋保持正常的工作心态】 ~“你是怎么做到在任何时候都能保持冷静平和的呢？”
~“因为我从来不跟那些蠢货争论，争赢了只能说明我比蠢货略强，争输了表明自己连个蠢货都不如。我一般都会停止对话，直接回答：嗯，你说的对”
~“但你这样是逃避啊，完全没有解决问题”
~“嗯，你说的对”
■网友的回复
我提出这个问题的基础是基于我同事在电梯里骂我，我当时没回嘴，但是心里非常不爽，以至于在后来的工作中，都不是那么积极面对她。跳脱个人情绪没问题，公事公办也没问题。不过一般情况下，如果你讨厌一个人，对方其实也是有感应的，以后对接工作，还是有障碍的。敏感的性格面对这种情况，需要好好调节了。
■网友的回复
慢慢讲，不生气
■网友的回复
可能说起来容易做起来难，但我能想到的就是，从情绪里跳出来，对事不对人，工作就是工作，只要能交流明白，把工作做好，同事的态度其实是次要的。没必要讨好也没必要表现出不满意。你可以想你面对的是台机器，只求结果，就不会要求他用你舒适的态度和方式和你交流了。
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