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布衣粗食|往往是“有脾气”的人，真正厉害的人

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越来越多的人以为 ， 一个人没有脾气 ， 做人很谦卑 ， 懂得低头 ， 就是智慧 ， 不会得罪别人 ， 也可以保护好自己 。
还有人以为 ， 做人就应该保持沉默 ， 任何时候 ， 都不要说话 。 “直言不讳”不见得是一件好事 ， 往往会变成“言多必失” ， 总是被人误解 。
俗话说：“老虎不发威 ， 你当是病猫 。 ”其实 ， 真正厉害的人 ， 往往是“有脾气”的人 。
布衣粗食|往往是“有脾气”的人，真正厉害的人
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“有脾气”是一种智慧 ， 不是乱发脾气 。
做人 ， 忍无可忍 ， 无需再忍 ， 忍让有尺度 ， 否则任何人都可以突破你的底线 。 你要为自己的人生设立上限 ， 也要设立下限 ， 不能够为了迎合别人 ， 在社会上做到左右逢源 ， 就迷失自我 ， 毫无原则和底线 。
我的同学孙章 ， 在一家食品公司上班 。 刚刚到公司的时候 ， 他一直忍气吞声 ， 担心弄丢了工作 。 后来 ， 他因为工作出色 ， 被提拔为车间主任 ， 月薪八千多 。 这时候 ， 他更加珍惜自己的工作 ， 不管对谁都是一副笑脸 。
有一次 ， 孙章在车间里发现 ， 有两个员工把厂里的食品 ， 偷偷卖给附近的商店 ， 从中获利 。 他们的行为 ， 表面上是贪财 ， 其实是盗窃行为 ， 但是孙章想了很久 ， 也不知道怎么办 。 他找到这个两个员工 ， 单独聊了很久 ， 希望他们能够反思自己 ， 尽快改正 。 孙章在聊天的时候 ， 态度不够坚决 ， 让员工误以为“这不是什么大事” 。
过了一段时间 ， 孙章被总经理叫到办公室 ， 狠狠地训斥了一番 ， 责怪他没有及时制止员工的偷盗行为 。 同时 ， 孙章要承担管理不严的责任 ， 需要赔偿损失；两个员工被开除 。
孙章在工作中 ， 喜欢做“老好人” ， 结果害人害己 。 孙章想 ， 要是当初找两个员工聊天的时候 ， 自己就拉下脸 ， 对他们发脾气 ， 或者扣罚他们的工资 ， 结局就不会这么糟糕了 。
一个人 ， 对别人太善良了 ， 其实是一种错误 ， 是纵容别人为所欲为 。 如果你没有一点脾气 ， 你只能变成一副“老好人”形象 ， 谁都不会怕你 ， 还有人踩着你 ， 欺负你 。
真正厉害的人 ， 不仅是“有脾气” ， 还懂得控制自己的脾气 ， 是分寸感很强的人 。 对于别人的错误 ， 你发脾气了 ， 别人才会意识到错误的严重性 ， 才有可能改正错误 ， 达到治病救人的效果；在别人欺负你的时候 ， 敢于发脾气 ， 你才能维护自己的利益 。
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有些人 ， 你对他发脾气了 ， 得罪了也没有关系 。
有人说：“老实人 ， 要带着锋芒 。 ”如果你变成了软柿子 ， 估计你这辈子都难以出头 。 与人交往 ， 你会发现 ， 有的人很善良 ， 愿意帮助你；有的人很恶毒 ， 总是欺负你 ， 背后算计你 ， 甚至做了一些违法乱纪的事情 。
对于面善心黑的人 ， 你要敢于发脾气 。 有的人 ， 假惺惺对你好 ， 说一些非常虚伪的话 ， 讨好你 ， 把你的优点说得天花乱坠 。 你以为 ， 这样的话很中听 ， 这样的人值得交往 ， 其实你错了 ， 你要是和他常来常往 ， 你就会被他算计 。
比方说 ， 你在一家大型企业当管理人员 ， 他和你称兄道弟 ， 然后借用你的名义 ， 介绍一些不三不四的人到企业里来上班 ， 他从中得好处费 。 对于这样的人 ， 你对他发脾气了 ， 从此两个人的感情 ， 荡然无存了 ， 他就没有办法利用你了 。
对于变本加厉伤害你的人 ， 你要敢于发脾气 。 在单位上 ， 你是不是总是加班加点的那个人 ， 如果是的话 ， 你想一想 ， 是不是你的工作太多了 ， 还是你把分内的工作做完之后 ， 总是帮助同事做事？有的同事 ， 就是想方设法把工作推卸给你 ， 把错误转嫁给你 ， 让你在单位上没有办法立足 ， 工作越来越多 。 在生活中 ， 有的人 ， 摆明了就是欺负你 ， 看不起你 ， 你要是继续忍气吞声 ， 估计你就会被他一直欺负 。


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