|某程序员面试支付宝P7,面试已通过,却因为背调没过( 二 )



|某程序员面试支付宝P7,面试已通过,却因为背调没过
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公说公有理婆说婆有理 , 这种隐藏在背后的评判标准确实很难揣测 , 还是这位网友说的理性:
|某程序员面试支付宝P7,面试已通过,却因为背调没过
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归根到底背调是为了招到合适的人 , 而不是为了把人调查个底掉 。 如果遇到公司想要的人才 , 不背调都会招进来 , 如果突然不想要你了 , 哪怕背调结果完美无瑕都能编个理由不要你 。 说到底 , 背调的标准还是公司 。
不过还是要奉劝求职者 , 就算背调未必公平 , 也最好让自己的简历真实可靠 , 经得住调查和盘问 , 万一万事俱备 , 却毁在背调上 , 那可就哭都来不及了 。
来源:程序员八卦


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