茅台集团|企业有温度，员工有干劲！茅台集团“夏送清凉”慰问活动侧记( 二 )
部分基层单位开展送清凉活动掠影慰问活动中 ， 茅台集团切实把“找问题、找措施、找目标”大讨论活动要求贯穿于工作始终 ， 把开展慰问活动和改善员工生产生活条件结合起来 ， 从小处着眼 ， 想员工所想 ， 急员工所急 ， 为员工办好事、办实事 ， 广泛凝聚广大员工的智慧和力量 。 由茅台集团党委领导率队的13个慰问组 ， 先后走进一线生产班组和工作现场 ， 详细询问员工的生活和工作情况 ， 关心员工身体健康 ， 近距离倾听员工的心声和诉求 ， 为员工解决实际困难 。 “要做好防暑降温措施 ， 关爱自己的身体健康和安全 。 ”“年轻人要珍惜大好时光 ， 奋力拼、使劲干 。 ”一方面 ， 茅台集团领导班子给予一线员工关心和关怀 ， 为员工加油鼓劲 ， 勉励大家要立足自身岗位 ， 撸起袖子加油干 ， 努力营造干事创业的氛围 。
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部分基层单位开展送清凉活动掠影“部门和车间单位要落实落细集团党委关心关怀员工的工作部署 ， 为抓好生产凝聚力量 。 ”“要引领广大员工弘扬工匠精神和茅台精神 ， 推动企业发展蒸蒸日上 ， 让员工过上更加美好的生活 。 ”另一方面 ， 也与大家共同查找问题、探讨方法、展望未来 ， 推动各项工作向纵深开展 。 车间员工冯佩利说 ， 七八月份正是茅台一年中最炎热的时候 ， 广大一线员工顶着高温天气作业 ， 往往汗流浃背 ， 湿透了衣裳 。 在大家最艰难、最需要关怀的时候 ， 公司领导把“清凉”送到班组 ， 送到大家手里 ， 如一场“及时雨” ， 浇灌进了大家的心田 ， 作为茅台人 ， 感觉很幸福 。
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编审向永东
【茅台集团|企业有温度，员工有干劲！茅台集团“夏送清凉”慰问活动侧记】
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