员工,美国|美国航空公司于10月将削减数万个工作岗位

美国航空公司2020年8月26日宣布:如果政府不延长对工资的支持 , 将在10月前解雇19000名员工 。
8月早些时候 , 美国航空公司宣布将削减对美国15个城市的服务 , 其中包括宾夕法尼亚州的一个城市 。8月26日 , 该公司表示:如果联邦政府不延长援助期限 , 10月份将减少4万名员工 , 其中1.9万人将休假 。
美国航空公司首席执行官道格·帕克(Doug Parker)和总裁罗伯特·伊(Robert Lsom)在致员工的信中表示:如果《关爱法案》中的工资支持计划不延长 , 公司将不得不让员工离职 , 它将于今年9月30日到期 , 帕克说:“我们希望降低成本 , 并根据当前的环境调整航空公司的规模 。”
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这项法案唯一的问题是 , 当它在3月颁布时 , 人们认为到9月30日时 , 病毒会得到控制 , 航空旅行的需求也会恢复 , 但显然情况并非如此 , 根据目前的需求水平 , 美国航空公司现在计划在第四季度飞行少于航空公司的50% , 特别是长途国际航空公司将减少到2019年水平的25% 。
据《美国人》报道 , 12500名员工通过早退计划和退休离开公司 , 另有1.1万人同意在10月份休假 。APFA国家通信主席保罗·哈特肖恩(Paul Hartshorn)说:“我想除了那些已经休假的空姐之外 , 还有一些空姐会对自愿休假感兴趣 。我们希望 , 对于那些现在正在休假的空姐 , 如果他们想在休假久一点的话 , 他们也可以得到延期 。”
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据美国媒体报道 , 其它航空公司也在警告裁员 , 达美航空公司(Delta airlines)8月14日表示:除非能与工会达成削减成本的协议 , 否则计划让1941名飞行员休假 。
7月 , 曼联航空警告3.6万名员工 , 他们的工作面临风险 , 但一些自愿项目对最终人数的影响尚未披露 。西南航空表示 , 预计不会在2020年裁员 , 因为超过四分之一的员工报名参加某种自愿休假 。“勇气号”(Spirit’s)的2500名飞行员中有一半将减少工作时间以避免今年秋天的休假 。
美国航空公司还赞扬了员工在流感大流行期间的反应 , 他们表示:未来几周和几个月将是我们所面临的最困难的时期 , 不管他们看起来有多具挑战性 , 美国航空公司的团队对逆境并不陌生 , 在逆境中 , 我们总是能挺过来的 , 我们将走向危机的另一边 , 需求将会回归 , 团队成员将被召回 , 世界会找到新的常态 , 当它到达的时候 , 美国人就会在那里 , 在那之前 , 请记住我们会一起渡过难关 。
【员工,美国|美国航空公司于10月将削减数万个工作岗位】(看看新闻Knews采访人员:任美星 实习编辑:章磊 )


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