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[]硅谷空荡荡，上万名华人工程师正在离开2020-08-27 08:57:390阅

[]硅谷空荡荡，上万名华人工程师正在离开2020-08-27 08:57:390阅
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图1/4欢迎关注“创事记”的微信订阅号：sinachuangshiji
文/殷万妮 编辑/江岳
来源/首席人物观（ID：sxrenwuguan）
01
裁员潮
裁员潮如同一场风暴 ， 席卷全美 ， 这当中包括聚集着全球尖端科技和人才的硅谷 。
待至8月 ， 见闻了一轮又一轮裁员潮的硅谷工程师陈卓发现 ， 失业并不是华人工程师们经历的最后一道“劫” 。
美国时间8月7日 ， 特朗普政府发出可能封禁微信的消息 。 隔了几日 ， 陈卓在自己运营了五年的公众号上 ， 提及了此消息 ， 并引用了戚继光的一句诗 ， 即“封侯非我意 ， 但愿海波平” ， 表达了悲观和对一切无恙的期许 。
从3月美国疫情开始到5月底 ， 美国申请失业救济金的人数达到4100万人 。 作为全球互联网圣地的硅谷也未能幸免 ， 截止6月 ， 硅谷宣布裁员的公司数量已达到117个 ， 裁员总数超过17000人 。
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图2/4图：《洋葱》视频截图这是硅谷十几年来从未经历过的动荡 。 数万名华人工程师一夜之间失去了高薪的工作 ， 而在他们当中 ， 有相当一部分华人需要工作签证才能维持得以留在这里的身份 。
背后牵系的 ， 是在美华人的去留 。
李秉杨安然度过了2020年的上半年 。 他就职的公司 ， 总部在硅谷 ， 上千人的规模 ， 办公地点是一个三层的独幢 ， 楼顶有花园 ， 中间修了梯田般的草坪 ， 种了两棵大树 ， 以及撒下种子后任意生长出来的花 。
两条小路蜿蜒其中 ， 最受欢迎的是那条长椅 ， 休息时间 ， 总有员工坐在上面吹风、晒太阳 。
李秉杨曾听同事说起 ， 那两棵大树是用直升飞机从空中吊下来的 ， 硅谷一些建筑的楼顶多多少少都会有几棵小树 ， 但大树并不常见 。
李秉杨最后一次去楼顶 ， 是3月初 ， 紧接着 ， 公司决定 ， 除了个别需要用到机器设备的岗位 ， 其余员工一律居家办公 。 员工以邮件的方式被通知到 ， 复工时间也一直在变：从五月推到七月 ， 而他最近一次收到通知是复工可能要等到年底 。
这半年 ， 李秉杨没有再去过公司 ， 而这漫长的等待 ， 也是他远没有想到的 。 “我没有听说哪一家公司还在开着 。 ”
硅谷所在的加州 ， 是美国人口最多的州 ， 达到四千多万 。 这里 ， 也是全美最早实施居家管制的地区 ， 居家令在3月16日便颁布了 。
以往熙熙攘攘的人潮与车流 ， 隔三差五举办的科技盛会 ， 全部被疫情抹平 ， 如今的硅谷只剩下一片空荡荡的景象 。
各公司实施裁员的行动并未因为居家办公而中断 。
陈卓的前公司是一家全球知名的IT业巨头 。 在硅谷的一些外企 ， 作为优化人员结构的裁员是常规事件 ， “我基本上每年都会碰到裁一两千人这种情况 ， 或者 ， 两三年一次性裁两三千人 。 ”
对此 ， 陈卓早已见怪不怪 。
但今年 ， 这家企业因疫情冲击业绩受损 ， 财报不好 ， 数据大跌 ， 新一轮裁员就此开始 。 公司提前发了通知 ， 自愿离职的员工 ， 会受到更好的待遇 ， 即预留几个月的时间 ， 可以不去公司上班 ， 出去找工作 ， 但薪水照发 。
【[]硅谷空荡荡，上万名华人工程师正在离开2020-08-27 08:57:390阅】这些 ， 是陈卓从前同事那里听来的消息 。 陈卓现在供职于一家中国科技创业公司 ， 公司没有裁员 ， 但也没有招新 。
“可能都准备撤退了 。 现在中美贸易战激烈 ， 万一（美国）将来把公司列入实体清单 ， 公司就没了 。 ”
陈卓提及的实体清单即“黑名单” ， 一旦进入此榜单就相当于是被剥夺了在美国的贸易机会 ， 2019年 ， 华为、科大讯飞等中国企业都陆续登上了“黑名单” 。
他做好了最坏的准备 。 “我在中国公司 ， 所以就无所谓 。 可能顶多是不在美国待着 ， 然后撤出美国 。 ”
绿卡没能成为陈卓解除后顾之忧的通行证 ， 但为了拿到绿卡 ， 陈卓也付出了一定的代价 。
02
绿卡
陈卓的起点很高 ， 2005年在国内一所名牌大学获得学士学位后 ， 便进入国内一家大型通信设备公司工作 。
2008年 ， 陈卓进入这家外企 ， 彼时 ， 这家公司是华为最大的竞争对手 。 过了四年 ， 陈卓以技术经理的身份被调往美国总部 。
在事业上 ， 陈卓曾抱有在美国大施拳脚的期许 。
可现实给他浇了一盆冷水 ， 他渐渐意识到了作为华人工程师在外企公司工作的天花板 。
陈卓所在的小组是核心项目组 ， 由于项目经理是华人 ， 一个项目组十几个人 ， 最多的时候小组里有一半都是华人 。
尽管在数量上占据一定的优势 ， 但升职通道往往优先对白人和印度人敞开 。
陈卓的顶头上司 ， 即那位项目经理 ， 在美国总部的同一个岗位已经工作了十年 。 即便如此 ， 在这家公司 ， 这一职位也已经是华人所能应聘到的较高的职位等级了 。 陈卓记得 ， 曾经有华人在公司出任副总裁和高等级职位 ， 但后来他们都纷纷离开了 。
这当中 ， 包括陈卓的顶头上司 。


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