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银行新员工被打|新员工被打背后的厦门国际银行：踩雷不断 上市梦十三年未圆


银行新员工被打|新员工被打背后的厦门国际银行：踩雷不断 上市梦十三年未圆
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雷达财经出品 文|张钊丹 编|深海
近日 ， 一张厦门国际银行"新员工不喝领导敬酒被打耳光辱骂"的截图在网上热传 。 8月24日凌晨 ， 厦门国际银行北京分行通过其官方微信平台发布了公开说明 。 通报显示 ， 当晚涉事领导董某被给予严重警告处分 ， 扣罚二个季度绩效工资 ， 支行负责人罗某被给予警告处分 ， 扣罚一个季度绩效工资 。
雷达财经注意到 ， 此前不久 ， 被打员工所在的支行行长被人民银行营业管理部处罚 。
公开资料显示 ， 厦门国际银行股份有限公司成立于1985年8月31日 ， 曾是中国第一家中外合资银行 ， 于2013年从有限责任公司整体变更为股份有限公司 ， 从中外合资银行改制为中资商业银行 。
近些年 ， 该行资产规模呈快速增长态势 ， 几乎每年都以千亿级的数量增长 ， 但随着资产规模快速扩张 ， 该行的资本充足率有所下滑 ， 贷款质量相应下滑 ， 股权也频遭司法拍卖 。
在贷款质量下降情况下 ， 厦门国际银行违规经营问题也进一步暴露 。 从内保外贷到合作的网贷平台爆雷 ， 再到深陷"股东贷" ， "问题"不断的厦门国际银行频频被推向风口浪尖 。
值得一提的是 ， 从2007年提出上市计划至今已有十三年 ， 厦门国际银行的IPO之路仍未走完 。
新员工不喝酒被打耳光 ， 所在支行行长刚被罚
8月23日 ， 一张厦门国际银行"新员工不喝领导敬酒被打耳光辱骂"的截图在网上热传 。
截图显示 ， 在名为"2020年校园招聘新员工"的微信群聊中 ， 杨某表示其来自某银行中关村支行 ， 因个人原因无法喝酒 ， 未来也没有打算喝酒 。
银行新员工被打|新员工被打背后的厦门国际银行：踩雷不断 上市梦十三年未圆
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在第一次聚餐时 ， 由于领导A角敬酒没喝 ， 杨某被某领导当众扇耳光 。 该领导一边扇还一边表示 ， "他看好我 ， 但A角敬的酒我居然不喝 ， 问我是不是傻X" 。 后续 ， 还有部分同事追骂至电梯处 。
据杨某阐述 ， 当天现场满地是血、呕吐物一地 ， 摔酒杯砸桌子 ， 还有喝高了的乘机对女同事动手动脚的 ， 甚至警察都来了 。
就在网友热议该事件时 ， 当事员工杨某于8月23日晚间23:33突然在原爆料的群里发布"劝酒事件"后续说明 。 杨某表示 ， 事发当天 ， 北京分行人力资源部的同事就与其取得了联系 ， 人力资源部及分行管理层当面向其表达了歉意并称会严肃处理当事人 。 杨某称"在此次事件的处理过程中 ， 我感受到了公司领导层积极应对的态度、严肃问责的决心以及对我个人身心的关怀 。 作为一个职场新人 ， 希望大家都能够得到公平的对待 。 "
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8月24日凌晨 ， 厦门国际银行北京分行通过其官方微信平台发布了公开说明 。 厦门国际银行北京分行称 ， "经核实 ， 员工杨某反映的中关村支行营业部某领导及该支行个别员工在私下非公款聚餐中 ， 确系存在因酒后失态而对杨某做出言语及行为失当等举动 ， 上述行为确实对其本人造成了影响和伤害 ， 对此我们深表歉意 。 "
通报显示 ， 当晚涉事领导董某被给予严重警告处分 ， 扣罚二个季度绩效工资 ， 支行负责人罗某被给予警告处分 ， 扣罚一个季度绩效工资 。
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对于厦门国际银行北京分行发布的处分说明 ， 有网友认为"处罚太轻" 。
值得一提的是 ， 两个月前 ， 厦门国际银行北京分行刚因违反征信查询规定被罚 。 彼时 ， 时任中关村支行行长罗珣也在处罚之列 。
从人民银行营业管理部公布的行政处罚信息来看 ， 厦门国际银行股份有限公司北京分行因超期向人民银行报备银行结算账户开立资料；未按规定履行客户身份识别义务；违反征信信息查询规定；未按规定立即停用调离工作人员的个人征信系统查询用户等四宗罪 ， 被处以警告并罚款347.5万元 。


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