江苏龙网

  1. 首页 > 资讯 > 资讯 > >

劳动力|教育部：不得将研究生当作廉价劳动力！

_原题为 教育部：不得将研究生当作廉价劳动力！
劳动力|教育部：不得将研究生当作廉价劳动力！
文章图片

作为研究生培养的关键一环 ， 如何打造高水平研究生导师队伍正在成为一个重要议题 。
今年三月份 ， 中北大学公布了2020年研究生导师招生资格审核申报情况 ， 其中9名校内硕士生导师、6名校外硕士生导师暂停招生一年 。 西南政法大学在2019年和2020年研究生导师招生资格审查中 ，20名博士生导师、50名硕士生导师被暂停2019年招生资格 ， 10名博士生导师、92名硕士生导师被暂停2020年招生资格 。
此外 ， 包括华南理工大学、深圳大学在内的多所高校 ， 都明确了要深化导师管理机制体制改革 ， 探索打破导师身份“终身制” ， 建立导师招生资格年审和动态调整制度 。
教育部也连续出台了《关于全面落实研究生导师立德树人职责的意见》和《新时代高校教师职业行为十项准则》等多份关于加强研究生导师队伍建设的指导性文件 。
并且 ， 教育部正在研究制订《研究生导师指导行为规范》 ， 这份规范在8个方面对研究生导师的行为作出了具体规定 ， 并已在一定范围内征求意见 。
其中 ， 关于规范学业指导范围 ， 《行为规范》要求导师不得安排研究生从事与教学、科研、社会服务无关的事务 ， 不得将研究生当作廉价劳动力 。
在师德师范方面 ， 《行为规范》要求导师不得讽刺、挖苦、辱骂研究生或有其他侮辱行为 ， 不得与研究生发生任何形式的不正当关系 。
征求意见稿全文如下：
研究生导师指导行为规范
（征求意见稿）
导师是研究生培养的第一责任人 ， 承担着培养高层次创新人才的使命 。 改革开放以来 ， 广大研究生导师立德修身、严谨治学、潜心育人 ， 为研究生教育发展作出了重要贡献 。 为加强研究生导师队伍建设 ， 努力造就有理想信念、道德情操、扎实学识、仁爱之心的新时代好导师 ， 全面落实研究生导师立德树人职责 ， 根据《新时代高校教师职业行为十项准则》 ， 针对导师指导研究生工作 ， 制定以下规范 。
一、加强思想政治引领 。 着力提高自身思想政治素质 ， 带头践行社会主义核心价值观 ， 强化对研究生的思想政治教育 ， 既做学业导师又做人生导师 。 不得在课堂讲授及指导、教育研究生过程中发表违背党的路线方针政策、有损党和国家声誉、违反我国法律法规与社会主义核心价值观的观点、言论 。
二、依规开展招生选拔 。 科学选才 ， 规范招生 ， 公平公正行使招生权 ， 依据指导能力、质量、条件和社会需求 ， 合理限定招生数量 。 不得在考试、推优、保研等招生环节中以权谋私 ， 不得组织或参与任何有可能影响到研究生招生公平公正的活动 。
三、加强指导过程管理 。 为研究生科学制定培养计划 ， 确保足够的时间和精力及时给予研究生启发和指导 ， 定期检查研究生的教学、科研和学位论文进展 ， 对涉及的内容和数据进行审核 ， 严格执行培养单位关于毕业和学位授予要求 。不得人为设置障碍 ， 故意拖延研究生毕业时间 。
四、规范学业指导范围 。 以立德树人为核心 ， 依法依规行使指导权力 ， 按照因材施教理念 ， 统筹安排研究生教学、科研与实践活动 。 不得安排研究生从事与教学、科研、社会服务无关的事务 ， 不得将研究生当作廉价劳动力 。
五、严格遵守学术道德 。 坚持严谨的治学态度 ， 秉持科学精神 ， 恪守学术规范 ， 维护学术尊严 。 不得放纵研究生发生学术不端行为 ， 不得侵犯研究生学术权益 ， 不按实际贡献排序署名 。
六、维护教师崇高形象 。 为人师表 ， 言传身教 ， 举止文明 ， 作风正派 ， 以高尚的道德情操、人格魅力和学识风范教育感染研究生 。 不得讽刺、挖苦、辱骂研究生或有其他侮辱行为 ， 不得与研究生发生任何形式的不正当关系 。
七、严格经费使用管理 。 加强科研经费管理 ， 确保参与科研研究生的正当权益 。 不得以研究生名义虚报、冒领科研经费或其他费用 ， 不得违反国家及培养单位有关规定 ， 强制研究生承担正常培养环节的相关费用 。
【劳动力|教育部：不得将研究生当作廉价劳动力！】八、坚守廉洁诚信底线 。 严于律已 ， 清廉从教 ， 坚持原则 ， 公平诚信 。 不得以任何理由索要或收受研究生及家长的现金、礼金、有价证券、支付凭证等财物 ， 不得签署虚假意见 ， 违规委托他人填写各培养环节的鉴定意见或评审意见 。


    推荐阅读


    上一篇：山西省教育厅|四校合并！一所新省属公办大学来了！

    下一篇：考试|2020省考笔试倒计时1天：这5点要注意