帅帅不帅123|我想请老板加薪，但我不知道他是否同意
有些人离开家乡出去努力工作 ， 有些人家有父母妻子和孩子必须努力工作 ， 有些人有远大的抱负 ， 所以他们努力学习 ， 有些人想周游世界 ， 积累经济基础 。。 在职场上 ， 绝不会有这样的人说自己只为公司服务 ， 不求回报 。 所以每个人进入职场 ， 要么是为了学习更多的知识 ， 为将来的目标积累能力 ， 要么是为了获得更多的薪水 ， 为自己和家人提供更好的生活条件 。
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因此加薪在企业中很常见 。 有的员工亲自向老板要求加薪 ， 有的则绕道要求老板辞职加薪 ， 事实上员工每次都想要求老板加薪的原因只有一个 ， 也就是说 ， 员工认为他们的付出没有得到公司的认可 ， 他们的努力没有得到相应的工资回报 。 然而当员工向老板提议加薪时 ， 很多员工都会担心工资是否会上涨 ， 这是第二个问题 ， 但如果老板对自己有什么看法 ， 他该怎么办呢？你会因为简单地要求老板加薪而丢掉工作吗？
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所以小编告诉大家 ， 当员工想要求老板加薪时 ， 他们会更多地从自己的角度考虑问题 ， 其实 ， 当你站在老板的角度来看待这个问题时 ， 也许你会放弃加薪的念头 ， 或者在向老板求婚时 ， 很容易达到自己加薪的目的 。
事实上对于如何处理员工的加薪问题 ， 老板有一个简单的想法——职位的价格由最便宜的赢家决定 。 所以 ， 当你想加薪时 ， 你需要看看在同一职位上 ， 是否有比你便宜的赢家？换言之 ， 我们必须从我们周围的每个人身上分析 ， 是否有比自己工作多 ， 比自己努力 ， 但付出比自己少的人？如果是这样的话 ， 请务必相信你的加薪请求可能不会得到你老板的批准 。 相反 ， 如果同级同事的工作最踏实 ， 能力最强 ， 做的事情最多 ， 你就有了同级无人能替代的角色 。 然后你向老板要求加薪 ， 你很有可能实现这个目标 。
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因此如果你想让老板给你加薪 ， 但你不知道老板会不会同意 ， 你必须首先站在老板的角度来思考 ， 为什么老板给你加薪？你在公司里的角色是不可替代的吗？
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