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汽车扒一扒|有这套工程师班子，老魏何愁没底气？，长城设计天团曝光

长城走势愈发明显 ， 从目前的状态以及动作来看 ， 老魏大有三年之内覆盘新形象的可能 ， 随着全新动力系统、全新平台架构以及全新车型的陆续展出 ， 最近半年内长城释放出来的能量极大 。
这极让人诧异 ， 这个曾经只知道埋头苦干的企业 ， 半年内有如神助步调惊人的精准有力 ， 清晰的思路已经极为明确的布局 ， 一个全新的长城正在以极快的速度向前推进 。
投资者的眼光最为敏锐且精准 ， 过去40天长城股价持续上涨 ， 上船的都已经盆满钵满完美到岸下船 。 长城能够吸引大投资者的根本 ， 绝不是只会讲故事这么简单 ， 事实上对于长城来说 ， 其技术储备已经极为雄厚 ， “不会讲故事”是长城过去存在的问题 。
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实力派耍大刀威力有多强 ， 我想已经不用多说 。
【汽车扒一扒|有这套工程师班子，老魏何愁没底气？，长城设计天团曝光】既然老魏给长城下的死命令就是锻造一个新的品牌形象出来 ， 那么背后的设计天团就迟早要被公布出来 ， 说什么我都没想出来长城在背后布局如此全面且实力强势的工程师团队 ， 从外形设计到动力总成 ， 从底盘到产品体验 ， 每一方都有巨匠推动长城研发工作向前走 。
其实对于长城来说 ， 人才把控的确业内顶级 ， 老魏敏锐的眼光总能抓住行业最关注的点 ， 从当年皮埃尔到今天仍然效力于长城的格哈德亨宁 ， 这些都是全球顶尖巨匠 。
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在长城的顶尖团队中 ， 不乏外来顶尖人才为其提供新鲜且极具营养的设计理念 ， 包括但不限于劳尔、西蒙斯、艾蒙、亨宁这些曾经就职于福特、路虎、奔驰等业内顶尖人才 。
人的优势在于能够缩短企业研发进程 ， 有效管控产品质量以及体系运营 ， 这些顶尖人才为长城带去了不可估量的优势 ， 当下我们能够看到的动力系统、底盘系统、外形设计都由这些顶尖巨匠推动 。
显而易见 ， 长城的工程师班子要比想象中的强不少 。
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长城转型速度如此之快 ， 如此成功的关键 ， 就在于其掌握人才优势 ， 通过过度研发的资金投入来储备大量的技术 ， 全新的技术推动产品层面的转型设计 ， 成都车展前夜以及成都车展上亮相的一票新技术、新产品 ， 的确需要长时间来揣摩长城的意图 。
保定发布的三大平台直接向外界展示出了长城这些年在底盘研发上的成绩 ， 柠檬、坦克两大平台未来将会推动行业的快速发展 ， 而咖啡智能则会带来更好的电气化架构优势 ， 几天之后的成都车展上 ， 长城推出了坦克300重磅车型 。
显而易见 ， 老魏捂着一堆宝贝没有拿出来 ， 就等着在合适的节点放大招了 。 不怕人隐忍不发 ， 就怕强者隐忍不发 。
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长城品牌要高端化 ， 要技术化 ， 就必须要抓住行业裂变的机会展示自己的实力 ， 国六之后日系大排量越野车退出历史 ， 预留出来的越野市场必然有新的扛旗者 ， 成都车展前夜释放出来如此重磅的技术型产品 ， 不难看出都是为了高端化、越野化、技术化做铺垫 。
在行业裂变的当下拿出更具有吸引力的产品 ， 更容易在红海市场中割裂出自己的蓝海机遇 ， 对于长城来说 ， 技术储备雄厚保证了自己在下行市场拥有更多的新品 ， 并且通过新车新技术推动行业快速发展 ， 不失为一种顶好的策略 。
而这些优势的背后 ， 必然是魏建军对技术狂热追求的态度 ， 无论是顶尖的工程师班子还是定位明显的越野新品 ， 细节之处都能看出一个巨大的技术长城形象 ， 已经浮出水面 。


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