就业|半月谈 | “表格就业”、数据注水？别给大学撑了面子丢了里子
_原题为 半月谈 | “表格就业”、数据注水？别给大学撑了面子丢了里子
“表格就业”、数据注水？别给大学撑了面子丢了里子
半月谈评论员 张婉祎
日前 ， 针对有些高校存在毕业生就业虚假签约等行为 ， 教育部表示将对相关违规行为严肃处理 ， 发现一起 ， 查处一起 ， 切实保障毕业生就业合法权益 。 此外 ， 2020届已就业高校毕业生还将收到手机短信 ， 提醒通过“学信网”查询并核实本人就业状况 。
时逢特殊就业季 ， 毕业生求职本来就背负较大压力 ， 但是部分高校、部分专业却为追求“好看”的就业率 ， 变相要求毕业生提供就业证明等表格材料 ， 以达到就业率统计数据“好看”的效果 。 疫情中 ， 毕业班学生为了做论文、找工作早已焦头烂额 ， 为了能顺利毕业还要配合“演出” ， 这一场没有观众的“大戏” ， 何时才能罢休？
学生难 ， 辅导员老师们也是颇费心思 ， 迫于上级压力 ， 不得不花样百出 ， 做着违心的事 。 据了解 ， 部分高校为了让学生配合表演 ， “手段”可谓费尽心思：抓住毕业生渴盼顺利毕业的心理进行施压、道德绑架 ， 让毕业生帮母校“撑场面” ， 以种种软磨硬泡打扰学生的方式 ， 让毕业生苦不堪言 ， 只能默默“就范” 。
【就业|半月谈 | “表格就业”、数据注水？别给大学撑了面子丢了里子】在高校就业率中注水 ， 注定撑不起面子 ， 反而丢了里子 。 其实 ， 统计就业率是为了解真实情况 ， 而非做“表面文章” 。 在特殊时期 ， 理应客观看待就业率下降的实情 。 这不仅有助于学校精准发力、引导毕业生顺利迈入人生新阶段 ， 也有利于相关主管部门动态掌握就业问题实情、有针对性地出台政策措施 。 搞所谓的“表格就业” ， 自欺欺人 ， 耽误毕业生求职、损害高校声誉不说 ， 对促进就业政策的成效评估还容易构成实实在在的干扰项 ， 实在得不偿失 。
切实解决就业虚假签约等行为 ， 宜从根源入手 ， 层层把关 。 高校相关部门应进一步掌握和了解毕业生的心理和状况 ， 把精力用在加强就业指导、开展个性化就业信息推介服务上 。 同时 ， 高校就业考核政策也应实事求是、及时纠偏 ， 防止人为拔高就业率 ， 杜绝一味将就业压力通过院系、辅导员层层传导 。
离开校园、奔赴职场之际 ， 忙于注水、凑毕业数据没有意义 ， 学校和学生不应成为对立面 ， 而应是共同前行的“战友” 。 在人生的新起点上 ， 学子们唯有在阳光下起步才会越走越顺 ， 能长久铺展院校与学子的荣誉之路的 ， 也只能是诚信和努力 。
(完)
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