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工龄|与你我有关！工龄涨一年，这8项权益都跟着变！( 二 )

带薪年休假
《劳动法》第四十五条规定：
“劳动者连续工作一年以上的 ， 享受带薪年休假 。具体办法由国务院规定 。”带薪年休假是指机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的 ， 享受带薪年休假 。 职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入 。

其中：职工累计工作：
满1年不满10年的 → 年休假5天
满10年不满20年的 → 年休假10天
满20年的 → 年休假15天


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