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就业签约迎战特别就业季 央地政策加码发力

灵活就业礼包频发，新产业人才需求释放
迎战特别就业季 央地政策加码发力
当下正值就业高峰期，874万高校毕业生迎来了疫情影响下的最特别就业季 。近日，从中央到地方，更大力度保企业保就业政策密集出炉，各类云招聘会紧锣密鼓推进 。与此同时，多地频频发放鼓励灵活就业礼包，不少企业也在招兵买马，释放大量新基建、新产业等人才需求 。专家指出，随着我国经济加快复苏，新经济活力不断激发，就业市场加速回暖可期 。
特别就业季迎“加强版”政策
7月4日，北京出台“京8条”专项政策，在鼓励中小微企业吸纳就业、提高机关事业单位和国有企业招聘比例、开发基层岗位、推动创新创业、提升就业能力等方面，打出促高校毕业生就业“组合拳” 。这成为当前保就业加码发力的一个缩影 。
按照惯例，高校毕业生7月将迎来就业签约高峰 。不过，受疫情冲击等影响，史上最大规模的874万毕业生将迎战更为严峻的就业形势 。
从中央到地方，一揽子“加强版”政策蓄势以待 。
保就业首先要稳企业 。“受疫情影响，中小微企业面临较大经营压力，并传导至就业市场，给高校毕业生、农民工等重点群体就业带来新的挑战 。”中国国际经济交流中心经济研究部副部长刘向东对《经济参考报》采访人员表示 。
国务院常务会议多次部署加大稳企业保就业力度，地方也频频出炉一揽子针对性举措 。比如，上海出台金融支持稳企业保就业18条新举措，将设首期120亿元纾困专项贷款；天津持续推进“稳就业32条”，全市各类企业100%享受“免减缓”政策 。
在拓宽就业渠道方面，中央组织部、人社部、民政部等七部门近日发文，引导和鼓励高校毕业生到城乡社区就业创业 。地方上，江西通过拓宽就业渠道、加大创业扶持力度等举措，在前期已明确落实岗位数量的基础上，再提供4万个新增就业岗位 。
在促招聘、优服务方面，采访人员了解到，继人社部发起实施“百日千万网络招聘专项行动”后，系列专项招聘将陆续推出 。其中，即将开启的2020年全国民营企业招聘月活动预计将有11000家企业推出岗位60万个 。
“加大力度推动复工复产和经济复苏，着力保障高校毕业生、城市困难群众等群体就业增收和渡过难关，成为当前保就业重点 。随着政策加码发力，有望更快缓解就业压力 。”首都经济贸易大学中国新就业形态研究中心执行主任张成刚对《经济参考报》采访人员表示 。
新经济激发扩就业新潜能
值得注意的是，随着经济步入复苏通道，招聘需求量稳步提升 。其中，平台经济催生的网络直播、网络带货、云客服等新消费领域招聘尤为火爆 。
以网络直播为例，拉勾大数据研究院发布的《电商行业人才报告》显示，相比于2019年，2020年上半年电商行业对“直播运营”相关岗位人才需求增幅达47% 。
不少城市也在加速培养和引进电商直播人才方面，推出系列扶持措施 。其中，杭州市余杭区发布的“直播电商政策”明确，有行业引领力、影响力的直播电商人才可通过联席认定，按最高B类人才（国家级领军人才）享受相关政策 。
“以平台经济、共享经济等为主要表现形式的在线新经济异军突起，知识付费、在线教育、网红带货等新就业形态不断涌现，成为当前就业增长的重要渠道，在承接传统行业劳动力分流的同时，还在为吸纳更多群体进入新就业领域发挥重要作用 。”中国科学院科技战略咨询研究院科技发展战略研究所隆云滔对《经济参考报》采访人员表示 。
促进新业态发展和灵活就业，正成为当前保就业“标配”举措 。中央部门不断加大支持力度，不少地方频频发放灵活就业补贴礼包 。
以北京市为例，北京市人社局局长徐熙日前在新闻发布会上介绍，从今年9月起，凡北京高校应届毕业生初次就业是灵活就业的，都可申请灵活就业社保补贴，年度补贴额度11160元 。“为大家提供养老和医疗保障，就是要解除后顾之忧，让大家放心地灵活就业，大胆地创业发展 。”徐熙说 。


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