时尚春娇|也不能用4种语气交流,不然吃亏的就是你,跟领导混得再熟
很多人不是自来熟 , 和上级不熟悉的时候 , 谨言慎行、小心翼翼 , 生怕得罪了领导 。 而熟悉后 , 就全然没了规矩 , 没大没小 , 甚至不把领导放下眼里 。 尤其是公司单位里 , 跟领导混得再熟 , 也不能有这四种口气 , 分分钟翻脸
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我不知道
不得不说的是职场上 , 有些管理强势的领导 , 是绝对不允许下属说“我不知道的” ,。 认真负责的领导 , 都会实行“首问负责制” 。 而往往这样的领导机会跟那些动不动就说“我不知道”的员工 , 有很深的过节 , 即使你跟领导的关系再好 , 但是往往也会被领导弃用的 。
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狂妄的话不能说
职场上你要记住 , 不能因为是老员工 , 就跟领导说狂话 , 那样迟早被公司辞退 。 如果默认员工的狂妄 , 在管理公司上便会失去威严 。 往往到最后倒霉的大都是你自己 , 所以说职场上不要说狂妄的话 。
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领导 , 我给你说个事
职场上 , 很多员工大都在跟领导混熟了以后 , 就会没大没小 , 甚至找领导汇报工作 , 开口就是:“领导 , 我给你说一下” 。 但是你要知道这类话术和语气 , 至少是平级之间对话 。 所以说你要尊重你的领导 , 懂得语言的技巧 , 这样才能更好的相处 。
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这事不是我负责
【时尚春娇|也不能用4种语气交流,不然吃亏的就是你,跟领导混得再熟】职场上很多的时候 , 如果领导发现了工作中的问题 , 可能他也搞不清是谁做的 , 如果这个时候遇到你 , 就会问你 。 这个时候 , 你千万不要说这事不是我不负责的 , 这样领导就会很生气 , 你可以说我不清楚 , 这句去问问具体情况 , 既撇清关系 , 又能帮领导排忧解难 , 一举两得再养才是比较好的 。
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总而言之 , 职场中 , 和领导关系再好 , 领导再怎么和你称兄道弟 , 你说话办事也要注意分寸 , 要给予对方尊重 。 跟领导关系再好 , 也会因说话不把门、太冲动 , 被领导弃用 , 越混越不顺 , 结局不好
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