老板吃完自己的饭,叫你帮他洗碗,是一种怎么样的体验

认认真真看完你写的东西,一开始真的不想说啥,但想想还是做回好人吧! 首先,你压根就没有一个打工者的态度。不是说打工者都必须装孙子,你是新员工,一没经验,二没能力,三有脾气。在老员工的抱怨下,你逐渐感觉自己已然是老员工团队的一员了,没有老员工的能力,但有老员工的脾气。这么跟你说吧,换成让工作七八年老员工帮忙洗下碗,人家洗不洗?不就洗个碗嘛,又不是给他洗内裤。 其次,你根本不了解你的老板。你要认清你的位置,工作中服从上级,从你言语中充满了对你老板的不屑,说句难听扎心的话,你不配!他怎么是负责人,你是不是他的下级?给你命令的是总公司还是你口中的负责人?能让总公司知道你的是老员工还是他?你说他只会溜须拍马,你可曾想过他是怎么从几百个员工中成为负责人的?你说他落后喜欢指使别人,你可曾想过手写比电脑累,为啥不口述让别人用电脑做文案?你说他懒的六亲不认,你可曾想过他让六岁的儿子洗碗是正确的教育?别人家孩子快20都舍不得沾水。你说他抠的要命,这点我赞同,如果真的是本该属于员工的福利他私抠,要是我就明目张胆的去拿,反正本来就是我的,我犯不上偷偷摸摸,大不了举报呗,出来打工不就为了吃饭嘛。 最后,少说话多做事。我们年轻人是得有个性,不是在脾气上,是在工作上。融入同事圈不是聚在一起抱怨老板,我跟你说,今天跟你一起抱怨老板的同事明天就可能是打你小报告的人。有啥委屈敏感的?当你饿了好几天,吃不上饭的时候你就知道所谓的面子还不如鞋垫子,何况这压根不是大事。本可以和领导亲近的机会就这样没了?是不是感觉我说这话特像装孙子?我跟你说,你感觉这样会被别人说是走狗,还有晚上奉献菊花的! 说的有点多,对你而言或许有些刺耳,但对我来说我克制了自己语言。我没有把自己定义在“过来人”、“前辈”的角度来和你说,我只是气不过你对工作的轻率。一个男人所谓的尊严的体现,是头顶的国旗,家中的父母,身边的妻儿,脚下的土地,别的都扯淡。 共勉。
■网友的回复
虽然还没有正式步入社会,但是也知道社会的不容易,有关系没关系,人际交往,勾心斗角,笑里藏刀,假君子,真小人,在口头话题,家里人教导,小经验中领略到一点点,很多时候都感觉小编有点单纯(简称钝+蠢的感觉),今年20岁,很多一些关于老员工的生活梗话题,一问三不知,被别人称你反应好慢。 因为没有社会实践证明不能完成毕业的要求,(小编出生在一个普通家庭)今年暑假,小编找到了一份暑假工,潜意识里知道生活的不容易,一直表现优异,属于乖巧但懂反抗的类型。 由于地点问题,饭是饭堂送来的,一人一个保温饭盒,吃完要洗干净,然后放一边,等下次别人送来新的饭,把空的保温饭盒顺便带走。 p,s老板不是真正的老板,只是某个偏僻地方的负责人,总共管理着8个老员工,最会拍马屁,靠关系,捞了个负责人,但是没什么能力,连打字都不会,每次都手写,表格都是叫别人帮他弄的,关键还小气,小气到上面配下来的东西,比如风扇,牙签,糖水配料(红豆,绿豆,冰糖……)放在仓库里,你没有问过这位老板,私自拿仓库钥匙去拿糖水配料,或者风扇,小到一包牙签,回头被这位老板发现没经过他同意,拿了东西,这位老板惯常用他的大眼睛瞪着你,像你欠这位老板几万块不还,事实上,这位老板就是觉得拿了他自己的东西一样,还伺机报复你做这做那。听老员工说,去年有些吃的东西放在发霉,都没拿出来吃。老员工很多都不服他,有几个申请调地方。有这位老板在的地方,老员工都躲得远远的。 这位老板还懒,有一次这位老板带他6岁的儿子来工作的地方,这位老板吃完饭就让他6岁的儿子帮他洗碗,这位老板还说“你们都别帮他”。 今天晚上,老板吃完自己的饭,叫小编帮他洗碗,小编本能的想拒绝,于是婉言的拒绝了,老板有点生气,当着大家伙吃饭的面有点凶神恶煞的瞪着小编,小编感到有点无语,为什么他的碗要小编洗,小编虽然是他下属,但不是保洁。想起,这位老板曾经嚣张说过,这里我最大,我想怎样就怎样,自大到以为自己很厉害,事实上,现实是残酷的,这位老板在工作的地方他是真的最大的。 小编意识到有点得罪这位老板的问题,因为这位老板真的很小气,本来这位老板吃完饭被小编拒绝帮他洗碗后,他自己洗了自己的碗,走了,后来,看到小编在洗自己的碗,这位老板又跑回来讽刺的说了一句“xx,你不用洗碗啦”。 但,同时感觉到一种不知道为什么,如果小编今晚真的帮这位老板洗了他的碗,小编感觉自己的性格会发生转变。可能性格会变得有点负能量但又同时激励着自己成长而变得沉稳。 为什么说性格可能会变,因为小编是一个比较敏感的人。有点受到了一点社会复杂的刺激。


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