次等大叔|越优秀的人,越容易被孤立?,为什么

最近和一个老早之前的同事吃了顿饭 , 问他近况怎么样 , 他说还好 , 就是不怎么招人喜欢了 。
【次等大叔|越优秀的人,越容易被孤立?,为什么】这话我没听明白是什么意思 , 于是问了一句 。
他说自己在新的单位表现都不错 , 也得到了领导的赏识 , 不管是工作安排上面 , 还是在薪酬福利方面 , 对自己都会有所倾斜 。
我说这是好事啊 , 能发展得更好 , 不是应该很开心吗 , 什么叫不招人喜欢呢?
他说主要是不招某些同事的喜欢 。
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大部分同事还是挺好的 , 能够跟自己打成一片 , 可是总有那么些人 , 不管你怎样对他们好 , 好像对方就是看不中自己 , 总觉得自己能够得到领导赏识 , 是走了什么歪门邪道 。
看着他也就工作了才两三年时间 , 我也没想特别地去安慰他 , 只是对他说 , 这再正常不过了 。
第一 , 你不能指望所有人都喜欢你 , 你做不到 , 就算你做得到 , 别人一样不会喜欢你 。
第二 , 你要知道你越是优秀看不惯你的人就越多 。 因为你越优秀就显得对方越白痴 , 而如果你们之间有利益的纠葛 , 那他一定会想办法挤兑你 。
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你的任何事好在他们看来 , 不过是一种挑衅和威胁 , 是一种赤裸裸的炫耀 。
我们在面对不同的个体时 , 每个人给出的反应是不尽相同的 。 能够友好相处再好不过 , 可如果没办法做到这一点 , 那么自己要做的 , 不是想办法去讨好他们 , 而是懂得放手 。
你之所以要放手 , 就是因为那些极力排挤你的人 , 从本质上来讲 , 已经不如你了 。 以你现在的层次 , 没必要再去和他们做强制性地融合 。
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当你爬得越高 , 看不惯你的人越多 , 就越能说明你的层次在进步 。 能够和你达到同频的人越来越少 , 但你的个人成长也越来越成功 。
一个很简单的道理 , 越往上走 , 能够相互赏识的人就越少 , 而往往是这些少部分人掌握着大部分的财富 。
所以你要做的不是去尽力讨好那些人 , 而是懂得怎样适应现在的层次和圈子 , 你只需要与你同频的这些人搞好关系就足够了 。
生活就是这样 , 你需要与周围有交集、有联系 , 但更主要的还是应该把目光放在自己身上 。
只要你不做坏事 , 自己能够活出自我 , 就对得起自己了 。 至于别人 , 你只要不害他们 , 就谈不上对不起 。


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