在公司里遇到三类对自己不利的局面时，应该选择辞职，不会吃亏
现如今 ， 在进入职场以后 ， 其实很多年轻人都希望自己能够安稳立足 ， 可是在公司里总会碰到一些小人 ， 他们总是针对你 ， 并不愿意尊重你 ， 如果你在公司里并没有话语权 ， 那么就很难有较高的地位 ， 而且领导或者小人也并不会把你放在眼里 ， 所以年轻人在公司工作一定要表现的情商高一些 。
文章图片
不久前 ， 在论坛中笔者看到有位95后的女研究生 ， 便因为在老板结婚的时候没有随礼 ， 结果到了月底 ， 女研究生发现工资被公司主管扣掉了600元 ， 对此她直接选择了辞职 ， 因为她他觉得公司的规定很不合理 ， 仅仅是因为不随礼 ， 便被公司扣除工资 ， 那么有可能在以后因为一些其他原因 ， 公司方面也会扣除员工的收入 ， 在被公司老板或者公司主管欺负的时候 ， 女研究生也是看清楚了现实的残酷性 ， 所以她并不愿意在公司里跟老板斗争 ， 于是主动选择了辞职 。
所以笔者建议大家 ， 在公司里遇到这三类对自己不利的局面时 ， 应该选择辞职 ， 不要再频繁的吃亏 。
文章图片
第一、得不到领导尊重
有些员工在职场中想要立足 ， 他们希望能够通过自身的努力为公司获得更好的业绩 ， 但是有些领导他们总是针对员工 ， 根本就不尊重员工 ， 认为自己有权利有地位便可以欺负员工 ， 其实并不是所有员工都能够忍受领导的欺负 ， 他们拥有较高的胆量 ， 甚至会跟领导做斗争 ， 可是大部分老实人他们在公司里无法改变眼前的现状 ， 最后只能在领导的威逼利诱下选择辞职 。
第二、被小人陷害
其实在职场中被小人陷害也是常有之事 ， 有不少年轻人他们很老实 ， 也没有掌握一定的应对技巧 ， 所以会被小人一而再再而三的当成软柿子捏来捏去 ， 年轻人都希望自己能够跟身边的同事或者领导处理好关系 ， 大家希望走捷径或者投机取巧来获得较高的职位 ， 可是最后却发现 ， 事实并没有大家所想象中的那么简单 ， 因为你在公司里工作少 ， 不了要跟同事或者小人勾心斗角 ， 如果你的能力有问题 ， 或者你在处理关系的时候没有考虑得更加全面 ， 那么就很有可能被领导针对 ， 而且因为你的表现很有可能影响到了公司整个团队的业绩 。
文章图片
第三、得不到老板和上级重用
当然 ， 也有很多员工在职场中 ， 他们都能够努力地为领导付出 ， 而且花费相当多的时间和精力在公司里加班熬夜 ， 可是最后却发现团队中很多同事互相斗争 ， 恶意的陷害对方 ， 团队内部出现了不和谐的情况 ， 那么员工在职场中就没有办法有更稳定的发展 ， 关键是很多领导或者老板 ， 他们根本就不愿意注重这些有能力的员工 ， 也不想通过权力去惩罚那些为非作歹的小人 ， 这其实是让很多老实人感到非常无语的！
图：网络
结语：大家对此怎么看呢？写在评论中 ， 大家一起交流 。
【在公司里遇到三类对自己不利的局面时，应该选择辞职，不会吃亏】每天分享职场干货、职场故事、职场案例、和领导同事相处技巧等职场经验！
推荐阅读
- 将获上海外服借壳，强生控股霸气7连板收上交所问询函丨热公司
- 王者荣耀：吕布最近强度凸显，玩家认为攻速太高需要尽快削弱，你赞同吗？
- LOL：粉丝急了！GRF三人结束合约，Tarzan却不在名单内
- 情商高、会说话，相处起来很舒服的星座，走到哪里都受欢迎
- 十二星座里，翻脸比翻书快，特别爱作的4个星座
- 又一位“埃梅里”，巴黎青训小将崭露头角
- 控卫不能盖帽？保罗131个，库里156个，威少太强了
- 西塞回忆在利物浦时的重伤：骨头断了很多根，差点被截肢
- 20双凉拖，超A超性感
- 人在落魄时，别急着求人，做好这些事才有翻身的机会