「程序员」离职程序员交接工作被同事怒怼:每一行代码都必须讲清楚,不然投诉
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一般员工离职都需要提前一段时间 , 递交离职申请 , 为的就是让公司和员工都有一个缓冲期 , 可以把手头的工作交接好 , 以免无法维持公司的正常运营 。 一般来说 , 离职员工也会将手头的工作详细交代一下 , 以免给公司带来不必要的损失 , 让双方闹得不好看 。
最近有一位程序员就提出了自己的疑惑 , 离职之后一定要将每行代码都要交代清楚吗?原来这位程序员最近辞职了 , 按照正常工作流程 , 他需要跟同事交接一下工作 , 结果却在交接工作的时候出问题了 。
【「程序员」离职程序员交接工作被同事怒怼:每一行代码都必须讲清楚,不然投诉】
这位程序员说自己的设计文档非常详细 , 只要认真看就能看懂 , 不知道是因为接手他工作的同事水平太低还是故意刁难 , 总之那个同事看了很久 , 都没有将文档整理明白 , 于是就要求这位程序员将每行代码都讲解清楚 。 这位程序员自然不肯答应 , 他觉得自己的文档思路都很清晰 , 让同事先自行看代码 , 有问题再找他问 。
结果没想到的是 , 却被这位同事投诉了 。 然后公司就觉得他交接工作的时候态度有问题 , 要扣他的工资 , 对此 , 这位程序员觉得十分不能理解 , 难道离职时交接工作 , 必须要把每行代码都解释清楚吗?
对此不少网友表示 , 也许对于你来说 , 只是一些很简单的代码 , 但是对于从来没有插手过你工作的人来讲 , 真的就毫无头绪 , 你可以先给对方简单介绍一下 , 然后再让对方自己去顺一下思路 。 每行代码都去讲是肯定不可能 , 但是因为看不懂对方的设计文档就投诉 , 也未免显得有些小家子气了 。 对此你怎么看呢?
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