员工■轩岗煤电公司:职业病危害防治措施得力效果好
本报讯 近年来 , 轩岗煤电公司始终把关爱员工健康作为一项重要的日常工作来抓 , 通过举办职业健康知识讲座 , 定期组织员工体检、建立员工健康档案 , 使员工能够及时、准确地了解自身的健康状况 , 达到对疾病早发现、早诊断、早治疗的目的 。
该公司以粉尘治理为主线 , 抓职业病危害因素源头防控及个体防护用品配备使用 , 对各单位涉及职业伤害的岗位和工种进行了摸底调查 , 并建立了员工健康档案;井下采煤工作面坚持割煤洒水 , 开拓面坚持湿式打眼 , 运煤装载点坚持喷雾洒水 , 并对特殊工作人员发放了防尘口罩等防护用品 。
该公司高度重视员工身心健康,每年组织全体员工体检 , 做好身体调理和相应的预防措施 。 同时 , 该公司还为全体女员工投保特病险 , 自2012年开展以来 , 已经累计为2957名女职工办理了特病保险 , 有10余名女职工享受到了保险理赔 , 有效地保障了女职工的身心健康 。
为了让广大干部员工深刻了解职业病危害 , 提高员工的职业病防范意识和自我保护能力 , 该公司每年邀请职业病防治方面的专家就职业危害及防治知识进行专题讲座 。 通过专题讲座 , 使该公司干部员工充分认识到职业病防治工作的重要性和必要性 , 对职业病认知程度和防治意识有了进一步提高 。
常振怀
(责任编辑:王治强 HF013)
推荐阅读
- 「掌上管理」“底薪+提成”out了,一套员工主动干的薪酬模式,劳工荒到人才荒
- 「延长」联合国总部员工远程办公期限延长 古特雷斯:不排除再次延长
- #水滴筹#轻松筹和水滴筹员工互殴 公益是一门抢手生意?
- 「今日趣闻」世界最“土豪”景点,月薪1.8万招聘员工,就是没有WIFI,你去吗
- 『延长』联合国总部员工远程办公期限延长 古特雷斯:不排除再次延长
- 中国驻马尔代夫大使:已与马方沟通 确保中国员工正常生活
- 每日法律常识@注意:员工离职时,单位常有的两个违法行为(重要的是法律后果)
- [延长至,员工]纽约联合国总部全体员工远程办公期延长至5月31日
- 到岗@北京不再要求企业员工到岗率不超50%
- @俄联合航空制造集团多名员工确诊感染新冠