萧毅哥■工作太难找,再难也别从事这类工作,疫情重创( 二 )


萧毅哥■工作太难找,再难也别从事这类工作,疫情重创
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【萧毅哥■工作太难找,再难也别从事这类工作,疫情重创】3、低门槛低标准的工作
现在社会有很多门槛很低的工作 , 比如送外卖、工地建筑工人等 。 这些工作虽然有的可以挣很多钱 , 但是我们不可否认其工作内容过于简单 , 是机器可复制的工作 。
何为机器可复制的工作?现在的世界科技发展飞速 , 已经有一些公司开始用机器替代人力 , 毕竟机器不需要开工资 , 而且效率还很高!像京东等公司已经开始在一定区域内实行无人机送货的方式 , 这就节省了快递员的人手和低效率的问题 。
毕竟机器人对每一个步骤都有着严格的指令 , 同时对于快递的筛选也有着其独特的方式 , 不会像我们可能对于见过的只是有一点印象 , 并不能想起来把那个快递放在了哪里 , 也经常会出现丢快递的现象 。
所以这些门槛很低 , 几乎不需要任何专业知识的流水线工作 , 日后都将被机器所取代 。 那就会意味着:未来 , 将会有成千上万的人没有工作可作 , 也没有钱可挣!
萧毅哥■工作太难找,再难也别从事这类工作,疫情重创
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要不要为了未来先未雨绸缪一番?比如试图从这种单调、枯燥且强度极大的工作中脱身出来 , 学习一些自己喜爱的知识 , 尝试进入门槛更高、更不容易被取代的工作 。
马云说过一句话:“我现在思考企业思考市场 , 都是把眼光放远 , 提前5年、10年来考虑企业未来的发展方向 。 ”其实这句话不只是适用于企业的发展 , 更是适用于我们自身的发展 。 未来虽然无法预估 , 但是一些职业的发展形势我们其实也可以初见端倪不是吗?
对于求职人群来说 , 找到一个好工作其实只是开始 , 能够胜任这份工作 , 能否继续凭借着自己的实力往上爬 , 也是重中之重 。 想必大家都不希望自己的工作没有任何上升的空间 , 反而还有着被替换的风险吧?


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