江苏龙网

  1. 首页 > 人文 > >

『二三里资讯杭州』九城纳贤 毕业生“宅”家应聘，G60科创走廊城市联手云招聘


『二三里资讯杭州』九城纳贤 毕业生“宅”家应聘，G60科创走廊城市联手云招聘
文章图片
浙江在线3月30日讯（采访人员袁华明）进入毕业季 ， 上海工程技术大学的大学生王同学经历了一次“云端求职” 。 日前 ， 他登录“G60科创云”平台的“九城纳贤”专栏 ， 从长三角G60科创走廊九城市企业发布的数百条与自己专业相关的招聘信息中 ， 很快梳理出中意的数个方向 ， 并通过网络直播向自己中意的一家企业发起咨询 。 在线面试后 ， 双方初步达成了就职意向 。 此次 ， G60科创走廊新材料产业技术创新联盟的横店东磁、桐昆集团、浙江英洛华磁业有限公司等多家企业参加了云招聘 ， 收到的应聘材料比往年都要多 。
【『二三里资讯杭州』九城纳贤 毕业生“宅”家应聘，G60科创走廊城市联手云招聘】采访人员从长三角G60科创走廊联席会议办公室了解到 ， 云招聘专区上线以来 ， 截至3月28日 ， 长三角G60科创走廊九城市3800余家企业 ， 发布45000余个中高端用工需求 ， 并联系高校176所 ， 针对高校毕业生有的放矢推出8000多个岗位 。
受疫情影响 ， 一方面 ， 企业复工复产后对于各类人才求贤若渴 ， 人才和资源缺口成为横亘在企业面前的一道难题；另一方面 ， 大批高校毕业生在黄金招聘季只能“宅”在家中 。 3月19日 ， G60“科创云”平台及时上线了“九城纳贤”云招聘专区 。 该专区聚焦G60产业链 ， 重点围绕人工智能、集成电路、生物医药等七大战略性新兴产业岗位需求 ， 通过G60产业联盟和高校联盟有效互动 。 和其他云招聘相比 ， “九城纳贤”云招聘对高校大学生来说 ， 能够快速聚焦长三角城市的产业岗位 ， 加速人岗相适的匹配度 ， 另外 ， 对于岗位的真实性也更加有保障 ， 因为招人单位都是经过长三角G60科创走廊联席会议办公室筛选的联盟成员 。
来源：浙江在线
来源：浙江在线
声明：本文已注明转载出处 ， 如有侵权请联系我们删除！联系邮箱：news@ersanli.cn


    推荐阅读


    上一篇：『乐居网』青岛4项成果上榜，2019年度中国十大海洋科技进展揭晓

    下一篇：BongHo棒呼：奶茶外卖订单3天增8倍，小米裁员风波背后的新零售压力