「求职」平台求职要避开这些“坑”( 九 )
“我感觉找工作时的信息不对称还是挺严重的 ， 许多行业的招聘过程也很繁琐 。 有些求职平台会提供行业资料 ， 教你怎么改简历、网申、模拟面试等 ， 对我这种半路转行的人来说 ， 感觉还是挺有用的 。 ”白帆说 。
回国求职的留学生丁丛也有同感 。 “身边很多同学都关注了一些求职平台 ， 主要是因为想进名企 。 国内企业往往不会到海外招聘 ， 我们也不容易接触到企业 。 ”丁丛说 ， 与免费平台相比 ， 不少付费求职平台号称有内部资源 ， “如果有企业内部的人介绍一下情况 ， 不是事半功倍嘛！”
而南京大学教育研究院副教授孙俊华说 ， 这些平台抓住了毕业生涉世未深、急于找到好工作的心理 。
南京财经大学公共管理学院副教授秦建国认为 ， 有些大学生的依赖性较强 ， 缺乏职业生涯规划 ， 而就业期望偏高 ， 在毕业季希望借助求职培训机构来成就自己 。
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