互联网行业成“996工作制”重灾区( 二 )
近日 , 有认证为搜狗员工的用户在职场实名社交平台上爆料 , 公司开始统计每位员工的加班时长 , 并据此裁人 。 搜狗CEO王小川回应表示 , 这样的员工是“嚼舌头” 。 事件引发关注 , 随后 , 搜狗公司紧急发布声明称 , 搜狗公司的工作时长是符合国家劳动法相关规定的 。 员工工作时间可以根据其工作岗位职责的要求灵活安排 , 只要整体工时满足规定即可 。
同时 , 程序员界也发生了一件事 , 有人在知名代码托管平台上发起了一个名为“996.ICU”的项目 , 网友可以添加自己所知道的公司加班情况 , 并给出证据链接 , 以此抵制互联网公司的996工作制 。 此举立即得到大批程序员响应 。 而“996.ICU”代表“工作996,生病ICU” , 是一种讽刺 , 意味着长期这样过劳工作 , 最终面临健康问题 。 在这份加班名单中 , 华为、蚂蚁金服、58同城等40余家公司上榜 。
有公司员工接受媒体采访人员采访时 , 也表达了这种被加班的无奈 。
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