工作|怎么样一步到位？从陪读妈妈到全家移民( 二 )
第二类是护士护工保姆从业人员 。 首先工作对口 ， 收入提高 ， 而且孩子可以接受一流教育 ， 配偶可以拿开放式工签 ， 可以说是幸福指数太高的一项决定 。
第三类是想在加拿大有稳定工作的人 ， 而不是做散工 ， 东跑西颠的零工 。
采访人员：此类签证不再需要劳工市场评估（LMIA） ， 可以就此利好解释一下吗？
F：简单来说 ， 就是放宽了雇主要求 ， 申请人找工作会更加容易 ， 符合条件的私人雇主也进入了选择范围 。 旧政中 ， 很多私人雇主嫌获得LMIA程序比较麻烦 ， 因此放弃聘请保姆 ， 而这条政策的设立 ， 既方便了雇主找保姆 ， 也方便了保姆去找雇主 ， 极大的增加了就业市场 。
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采访人员：申请人可以服务多个雇主吗？
F：工作许可仅与职业要求有关 ， 可以不固定服务一个雇主 ， 但是必须符合三年内满足两年工作经验 。
新政策已经出台一段时间了 ， 当您还在观望的时候 ， 别人已经弯道超车 ， 抓住这个千载难逢的好机会了 。 下一期 ， 我们会就大家关心的"一人申请 ， 全家移民" 、"如何达到12个月以上工作经验"等问题 ， 进入更深入的解读 。
采访人员：最后 ， 请方老师为申请者梳理一个时间轴吧 ， 让更多的人做好时间上的准备 。
F：申请者同时递交工作许可和永久居民申请材料 ， 审批通过后 ， 获得工作许可；work permit 签发后的36个月内 ， 累计完成24个月的全职工作后 ， 想向民局补齐材料 ， 获得永居审批 。
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最后 ， 小编想再次说明一点 ， 也是我们和众多陪读妈妈强调的一点 ， 明确自己的最终目地 ， 是为了移民 ， 还是为了在加拿大找一份工作 ， 如果是为了移民 ， 没有必要去纠结职业的好坏 ， 毕竟这个职业只是你移民加拿大的途径而已；如果为了找一份稳定工作 ， 保姆护工的薪资也是2万元左右 ， 而且还能满足移民要求 ， 一箭双雕 ， 它不香吗？关于更多的移民问题请锁定11月20日晚上9点的讲座 ， 园丁老师和方老师将为大家做出解答！
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